深圳招聘

职位描述：
工作内容：
1、负责每月员工薪酬的发放、调整；
2、负责薪酬调查，收集、整理市场薪酬相关信息
3、建立健全薪酬绩效制度，推动公司人力资源政策的执行
4、定期组织并协助各部门实施绩效考核工作，及时汇报绩效考核工作进展情况；
5、收集绩效总结和绩效相关意见建议，与直线部门沟通解决问题 ，并做绩效改进，优化绩效管理；
6、对考核结果进行汇总、调整和分析，并负责考核档案的管理;
7、办理员工养老、医疗等公司规定的各类社会保险(入，离，转，调等)，制作保险缴纳报表，管理福利体系的日常事务；
8、公积金新增，转移，封存；
9、和保险公司日常对接（意外险名单，保费、退款等核对）等相关工作；
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岗位要求：
1、二年以上同类岗位工作经验，熟悉劳动法、劳动合同法等相关法律；
2、熟练掌握薪酬支付的法律法规条例；
3、熟练掌握Excel等办公软件；
4、处事严谨细致，积极主动；保密意识强，责任心强；
5、对数据敏感，具有较强的统计分析能力； 举报 分享

Carlaffey(卡拉菲)将“俄式宫廷珠宝的美丽奢华”与“中式珠宝的雅韵别致”相糅合，为世人带来汇集中西方美学精神的珠宝艺术。卡拉菲网址：http://www.carlaffey.com