深圳招聘

职位描述：
职位描述：
1、入离职手续办理、员工劳动合同签订、续签及管理，考勤统计、薪酬核算、五险一金的缴纳、人事档案的管理；
2、新进员工入职培训，消防、安全生产的培训，培训记录表的归档。负责办公用品等公司物资的采购与管理对接工作，并负责公司各工商证件的办理保管、报销及财务对接工作。
3、公司人事行政管理制度、安全生产制度的制定、执行、推进。
4、起草各类通知、公告。
5、熟悉国家、地方劳动法律法规，熟悉人力资源战略管理，对员工关系有实战经验；
6、其他突发事件的处理。

任职资格
1、人力资源相关专业大专及以上学历，从事人力资源工作3年以上；
2、熟练操作计算机，熟练使用各种办公软件；数熟练运用excel公式函；
3、熟悉各类招聘渠道及招聘流程，掌握较好的面试技巧；
4、具备非常好的主动性、承压能力、沟通协调能力；
5、具备良好的学习能力及亲和力，积极工作。 举报 分享

公司简介
深圳市曼联电子有限公司于1999年在深圳市南山区成立，注册资本1000万，公司以SMT贴片、pcba 来料加工为起点，经过二十多年的发展沉淀和创新升级,公司形成能提供软件、硬件、云一体化服务的新型智能硬件制造企业，为全球数百家科技技术企业提供一站式 EMS 电子制造服务。
深耕电子精益制造服务，公司下涉四大事业部，分别是SMT 来料加工事业部， OEM 事业部， ODM 开发事业部,联合电运营事业部.
公司现有职员工300余人，固定资产超过5000万人民币，工厂配置7条SMT生产线、2条DIP插件线,4条成品组装线和大量先进的检验、测试仪器，具备年产1000万片PCBA板卡和80万台整机生产能力。公司以高质、高效、快捷的方式，为客户提供多样化的PCBA 、成品开发及制造服务，并可以提供中小批量生产。
公司拥有管理及技术研发人员80余人，从PCBA 硬件、软件测试到结构ID\MD 设计，模具设计，注塑工艺技术,公司OEM\ODM 研发部长期专注聚焦于通讯物联网（IOT )系列产品的技术研发与生产技术研究。公司拥有完善质量预防及控制体系，在2003年通过德国RWTUV ISO9001：2000 国际质量体系认证,以确保产品有质量输出。
包含高通、三星、ST 、NXP、松上等元器件品牌商，以及国内PCB 及器件制造商，公司已与数百家器件品牌及生产企业建立长期合作关系，曼联在供应链端建立一套完善材料采购及质量管理体系,以保整OEM\ODM 产品准时交付。
公司长期坚持走高端智能制造的道路，聚焦于ICT（信息与通讯技术）、网络能源、新能源、工业自働化、汽车电子、物联网、企业网等领域，在各类电子产品制造的研发设计、生产工艺等方面积累了丰富的经验，已获得实用新型专利、软件著作权专利技术20多项。
未来，曼联将持续优化技术储备、质量管理及供应链体系建设，致力成为全球领先的一站式智能制造服务商！