深圳招聘

职位描述：
岗位职责 ：
1、负责员工日常考勤，人事档案管理及劳动合同有效期的监控；
2、负责人员招聘、员工入离职办理、创新人才奖申办、人才住房管理等基础人事工作；
3、负责每月薪资福利的计算及发放工作；
4、协助上级完成绩效考核的计划与实施；
5、 协助上级完成员工内外部培训的计划与实施；
6、完成上级交给的其它事务性工作。

任职资格 ：
1、人力资源专业大学本科以上学历；
2、2年以上人力资源工作经验，有银行工作经验优先考虑；
3、了解人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4、具有良好的职业道德，责任心强，良好的沟通与协调能力。 举报 分享

永隆银行创立于1933年，是香港具悠久历史的华资银行之一，素持“进展不忘稳健、服务必尽忠诚”之旨，为客户提供全面银行服务，包括存款、贷款、投资理财、证券、信用卡、网上银行、银团贷款、企业贷款、押汇、租购贷款、汇兑、保险代理、强制性公积金等。永隆银行更透过全资附属公司提供期货经纪、保险经纪及一般保险承保、物业管理及信托，以及受托代管等服务。本行现于香港、中国内地、澳门及海外共有机构网点49家，员工逾1,700人，截至2014年6月30日，综合资产总额为港币2,463亿元。永隆银行于2008年成为招商银行集团成员，及后于2009年成为其全资附属公司,按资产总额计，招商银行为中国第六大商业银行，现已跻身全球百大银行之列。（有关永隆银行之更多资料，可浏览本行网页www.winglungbank.com）