深圳招聘

职位描述：
工作职责：
1. 每月员工入离职材料收集、办理。
2. 每月维护并更新人员信息。
3. 每月员工薪资、津贴、奖金、加班的计算。
4. 每月人员异动调整、假期登记等。
5. 每月制作相关人事报表。
6. 领导交代的其他工作。

任职要求：
1. 专科及以上学历，人力资源相关专业。
2. 为人诚实、开朗、善于沟通，工作执行力强，高效率，具备良好的团队合作意识。
3. 熟练操作office软件。
4. 1年以上薪酬工作经验。
5. 熟悉国家人事政策，法律法规。


工作地点: 上海虹桥 500强外企

薪资待遇及福利: 5000元及商业保险、年度体检及节日慰问；
年底13薪。 举报 分享

上海合杰人才服务有限公司（简称“上海合杰”）
上海东浩兰生国际服务贸易（集团）？上海外服（集团）有限公司的全资子公司，致力于打造以业务流程外包（BPO）服务为核心的全方位业务流程解决方案而成立。
基于上海外服全国***的人力资源服务网络，合杰通过专业化、规范化的管理流程及先进的IT技术和系统支持，为客户实现服务的增值。将客户从繁琐的非核心事务工作中解放出来，将更多资源投入到核心业务中。