深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、 负责IT人才招聘项目的执行；
2、 负责IT人才招聘项目启动前期的实施评估。
3、 负责IT人才渠道的梳理，以及成本管理。
4、 接触客户实际用人部门，及时推荐合格候选人才。

任职资格：
1、 统招大专以上学历；
2、 1年及以上IT行业招聘相关工作经验，有大型IT企业或猎头公司工作经验者优先；
3、 对IT行业和专业知识有一定了解，对IT技术要点有一定的把控能力；
4、 有执行过IT中级程序员的招聘经历；
5、 具有深入实际分析问题和解决问题的能力；
6、 具有较好的书面和口头表达能力、沟通协调能力、团队合作精神。
7、 形象气质稍好的无经验，有意向也可以 举报 分享

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