深圳招聘

职位描述：
任职要求：1、本科及以上学历，28岁以下；2、一年以上人力资源工作经验；3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；5、熟练使用相关办公软件。
职位描述：1、根据公司发展需要制定招聘计划，完成招聘任务；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、维护日常员工关系，办理员工入职、离职、调任、升职等手续；4、管理员工薪酬福利发放、按时交纳五险一金、商业保险、个税等费用；5、协助领导完成年度绩效考核；6、推广企业文化，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动；7、完成上级交代的其他工作。 举报 分享

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