深圳招聘

职位描述：
岗位职责:
1、负责公司各部门各岗位的招聘工作、组织开展招聘流程的实施。
2、推行公司人力资源的各类规章制度的实施；
3、执行、实施员工的招聘、聘用、福利、培训、员工关系等人力资源管理工作；
4、负责办理员工入职、离职、异动等相关人事手续；
5、负责管理人力资源相关文件和档案；
6、公司团队文化生活的策划安排与实施；
7、其他有关行政管理和后勤保障；
8、完成上级交给的其他事务性工作。


任职要求：
1、30岁以上，人力资源、工商管理、行政管理等相关专业，大专（全日制）以上学历；
2、有3年以上人事相关工作经历，熟悉和擅长招聘模块，能很好完成招聘任务；
3、有责任心，善于沟通，行动力强，原则性和亲和力并存；
4、有组织协调能力、团队建设能力、企业文化氛围营造能力；
5、有解决问题的能力，善于思考，主动挖掘，能不断优化公司人力资源各类规章制度，建立和完善新的管理办法并推行实施。

待遇：面谈（底薪+公司管理效益绩效考核奖）
工作地址
深圳市福田区红岭中路南国大厦2栋10楼A、17楼A
联系人：李小姐 联系电话：22968178
公司网址： http://hjyjdc.com/ 举报 分享

中国商业地产专业市场、产业地产领域全程代理服务行业领跑者
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