深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司年度总体目标，协助分公司总经理做好销售目标分解，制定销售计划并组织执行销售计划；
2、建设并培育销售人员队伍，提高销售人员的达标率，管理并考核销售主管，帮助其选拔、补充、发展销售团队；
3、协助市场调研，及时反馈产品质量信息给市场运营部，提出产品开发、改进建议；
4、组织客户管理，建立客户档案，处理客户投诉，与客户维持良好的关系；
5、组织开展人事外包业务培训，陪同销售或销售主管拜访客户，做现场辅导和协助签单；
6、完成分公司总经理交办的其他任务。
任职资格：
1、大专及以上学历；
2、从事互联网销售5年以上，具备3年以上销售管理经验；
3、具有敏锐的市场洞察力、应变能力、创造性的思维能力及稳健的管理能力；
4、具有极强的工作责任感、忠诚度及坚韧不拔的毅力和耐心；
5、具备果断的决策风格、优秀的沟通协调能力，敢于承担风险的意识；
6、有传统人力资源行业人事外包销售经验优先。 举报 分享

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