深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助领导全面负责公司人才的招聘工作；
2、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘渠道，进行渠道分析；
3、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
4、帮助建立员工关系，策划组织活动；
5、领导安排的其他人事行政工作。
 
任职要求：
1、形象好，气质佳，年龄20—26岁，一年以上人事招聘经验（金融行业优先）；
2、具备商务礼仪知识，较强的沟通协调能力和语言表达能力，执行力强；
3、做事认真细致有条理，学习能力强，有责任心，抗压力强；
4、性格活泼开朗，具有亲和力，办公基本操作熟练。 举报 分享

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