深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1. 根据公司经营目标、产品策略制定研发计划、预算；
2. 向CEO和管理团队汇报各产品开发、运行情况和团队工作；
3. 领导技术团队完成公司各项软件产品、工具的开发；
4. 确保各项产品的开发质量和稳定运行，技术难点的攻关；
5. 负责确定技术路线，组织、制定和实施重大技术决策和技术方案；
6. 负责建立高效的研发体系，协调各产品团队开发资源，控制研发成本；
7. 负责公司IT系统和数据安全；
8. 负责建立规范、科学的研发、测试、发布、运维流程；
9. 负责技术团队的日常管理，人才储备和培养，建立和完善技术团队考核、激励、培训制度，推动技术创新；

任职要求：
1. 10年以上IT、互联网企业工作经验，5年以上技术团队管理经验，2年以上技术总监职位工作经验；
2. 有多个大型企业级应用或互联网产品开发经验，对分布式系统、高并发、海量数据处理有丰富经验，有丰富的软件、系统架构经验；
3. 具备良好的开发基础，熟悉至少一种高级语言；熟悉mysql，SqlServer及非关系数据库；
4. 具有30人以上技术团队管理经验，具有强大的执行力、抗压能力和沟通能力;
5. 具备良好的成本意识，能够配置合理的人才梯队，设计有效合理的激励机制；
6. 能够建立规范、科学的研发体系和流程，有大型IT企业或互联网公司工作经验更佳；
7. 有大数据处理，数据挖掘、机器学习等经验更佳；
8. 有优秀的学习能力，良好的技术前瞻性；
9. 有金融或房地产行业经验更佳。

备注：此岗位属公司核心岗位，薪资待遇可面谈。 举报 分享

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发展愿景：
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