深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1．主持本中心校区的经营管理工作，组织实施大区下达的各项决议，完成营销目标；
2．组织制定本中心校区的年度经营计划，经大区及公司高层批准后负责组织实施；
3．健全并完善本中心校区内部管理机构设置；
4．召集主持本中心办公会议，监督、督促和协调各部门的工作进展；
5．对中心内各部门经理工作布置、指导、检查监督、评价和考核管理工作；
6．提请聘任或者解聘中心的各部门经理；
7．签署日常行政、业务文件；
8．处理本中心校区内重大突发事件；
9．监控执行集团下达的各项管理规章制度，拟定本校区日常的具体规章制度；
10．团队日常管理及建设，包括任务分配、招聘、激励等；
11．集团战略客户接待、洽谈、促成意向合作及其他中心的业务交流、支持与协助等工作。

任职要求：
1、27-45岁，性别不限，本科及以上学历；
2、具有营销管理知识，熟悉营销业务流程及运作模式；
3、具有管理20-40人团队综合管理、工作协调、市场营销拓展能力；
4、具有优秀的执行力、领导力、个人具有出色的演讲能力；
5、能吃苦耐劳有同行业经验者优先考虑。

公司福利：
1、5天8小时工作制，双休，及享有国家规定法定节假日；
2、按照国家规定缴纳社保;
3、餐补+全勤奖+带薪年假/病假+节日福利+年终奖+员工生日会等等
4、极具行业竞争力的薪酬待遇；广阔的晋升空间。

期待您能参与到我们的团队，在互联网浪潮中一起乘风破浪，开创并见证属于我们的奇迹！ 举报 分享

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