自动化工程师 供应商开发工程师 助理工程师
深圳市速购商务有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2016-09-27
- 工作地点:深圳-福田区
- 招聘人数:若干人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:大专
- 语言要求:英语 良好 普通话 熟练
- 职位月薪:6000-7999/月
- 职位类别:自动控制工程师/技术员 机电工程师
职位描述
职位描述:
1 负责工业自动化领域内,不同行业的应用行业解决方案搭建,开发。
2 负责将工业自动化的核心产品,配件,小型机械等产品信息化整理。(产品要求英文资料)
3 对运动控制类项目熟悉和掌握,如 步进电机,伺服电机,运动控制系统熟悉和掌握。
4 了解市场上,主流品牌的产品特点,技术差异。如变频器,伺服电机,步进电机 ,PLC.
职位简介:
1.不是纯技术,是产品经理的角色,要有产品和市场的双重眼光。经验不足者,可以从助理工程师做起。
2 自动化行业优先选择,或者行业经验5年以上优先考虑。
3 不需要频繁出差,需要多思考自动化行业的产品变化和发展。
4 对互联网和电子商务感兴趣,认同电子商务是工控行业的发展方向。愿意在这个领域长期发展。
5 工作有激情,努力,主动,愿与公司共同发展。公司提供内部晋升通道。
6 速购公司文化:勤奋 专注 开放 分享 ,认同公司文化的优先。
7 英文基础良好,最低标准4级以上。
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1 负责工业自动化领域内,不同行业的应用行业解决方案搭建,开发。
2 负责将工业自动化的核心产品,配件,小型机械等产品信息化整理。(产品要求英文资料)
3 对运动控制类项目熟悉和掌握,如 步进电机,伺服电机,运动控制系统熟悉和掌握。
4 了解市场上,主流品牌的产品特点,技术差异。如变频器,伺服电机,步进电机 ,PLC.
职位简介:
1.不是纯技术,是产品经理的角色,要有产品和市场的双重眼光。经验不足者,可以从助理工程师做起。
2 自动化行业优先选择,或者行业经验5年以上优先考虑。
3 不需要频繁出差,需要多思考自动化行业的产品变化和发展。
4 对互联网和电子商务感兴趣,认同电子商务是工控行业的发展方向。愿意在这个领域长期发展。
5 工作有激情,努力,主动,愿与公司共同发展。公司提供内部晋升通道。
6 速购公司文化:勤奋 专注 开放 分享 ,认同公司文化的优先。
7 英文基础良好,最低标准4级以上。
职能类别: 自动控制工程师/技术员 机电工程师
关键字: 自动化 工程师 工业4.0 供应商开发 采购工程师 运动控制工程师 伺服电机 步进电机
公司介绍
深圳市速购商务有限公司成立于2011年,专注机电工具及细分领域产品的垂直电商业务,蓝海市场。拥有自有“FASTTOBUY”“TOAUTO”等自有品牌,目标成为细分领域行业领先的的产品型企业。公司定位精品型电商发展路线,现有产品线围绕机电工具、小型加工设备及周边配套产品开展。
公司多平台运营、现阶段聚焦欧美市场,年复合增长率50%以上。2020年在疫情影响情况下仍超额完成季度目标,年底预计人均产值400万人民币。目标在5年内继续保持快速增长,持续加强自有品牌、用户、及产品能力。从运营驱动型业务公司转型为用户需求驱动型产品公司,并按照此目标构建人才团队。
基于此目标,公司配套了“大学式”的年轻学习型团队。采用外聘+内训的方式、专业+综合的内容开展高密度的培训,适合关注个人成长的学习型人才发展。现月度课程外聘导师包括前苹果/惠普公司高级市场总监/知识官高建华、资深亚马逊运营专家Allen、意大利数字营销专家(facebook、youtube方向)Claudio,内训老师为各部门主管及专业岗位同事。鼓励大家跨部门学习,发展为专业+综合型人才,并将培训学习作为内部转岗、晋升、加薪的重要参考。
公司实施扁平化管理、营造协商解决问题、实现目标的沟通氛围。内部以昵称沟通,你的同事会是“竹子”“橙子”“小德”“可乐”,老板则是“土豆”。
基本待遇:
1.薪资待遇:行业领先(75分位)的薪酬待遇,超额部分有惊喜。新员工入职21个月内三次调薪机会; 老员工1年/次。优秀员工列为公司合伙人计划,享受现阶段年度分红、未来的并购/上市变现机会。
2.其他福利:五险一金+年假+下午茶+生日会+户外活动+旅游;
乘车线路:
1. 自驾到达:导航“神舟承运大厦”,5楼5037室;
2. 地铁到达:10号线贝尔路站C出口,公司100米即到。
公司多平台运营、现阶段聚焦欧美市场,年复合增长率50%以上。2020年在疫情影响情况下仍超额完成季度目标,年底预计人均产值400万人民币。目标在5年内继续保持快速增长,持续加强自有品牌、用户、及产品能力。从运营驱动型业务公司转型为用户需求驱动型产品公司,并按照此目标构建人才团队。
基于此目标,公司配套了“大学式”的年轻学习型团队。采用外聘+内训的方式、专业+综合的内容开展高密度的培训,适合关注个人成长的学习型人才发展。现月度课程外聘导师包括前苹果/惠普公司高级市场总监/知识官高建华、资深亚马逊运营专家Allen、意大利数字营销专家(facebook、youtube方向)Claudio,内训老师为各部门主管及专业岗位同事。鼓励大家跨部门学习,发展为专业+综合型人才,并将培训学习作为内部转岗、晋升、加薪的重要参考。
公司实施扁平化管理、营造协商解决问题、实现目标的沟通氛围。内部以昵称沟通,你的同事会是“竹子”“橙子”“小德”“可乐”,老板则是“土豆”。
基本待遇:
1.薪资待遇:行业领先(75分位)的薪酬待遇,超额部分有惊喜。新员工入职21个月内三次调薪机会; 老员工1年/次。优秀员工列为公司合伙人计划,享受现阶段年度分红、未来的并购/上市变现机会。
2.其他福利:五险一金+年假+下午茶+生日会+户外活动+旅游;
乘车线路:
1. 自驾到达:导航“神舟承运大厦”,5楼5037室;
2. 地铁到达:10号线贝尔路站C出口,公司100米即到。
联系方式
- Email:hr@fasttobuy.com
- 公司地址:地址:span贝尔路2号神舟承运大厦5楼5037