深圳招聘

岗位职责：

1、在成本控制中心总经理的领导下，主持预决算部、成本控制部日常工作；

2、协助成本控制中心总经理对公司运作与内部职能部门进行管理、协调各部门关系；

3、负责中心日常运作管理，辅助成本控制中心总经理处理日常财务管理与分析、资本运作、筹资方略等；

4、根据公司预决算、成本管理体系，拟订本公司预决算管理、成本控制体系、制度和流程，推进公司预决算、成本控制的规范化发展；

5、参与公司重大工程项目的预决算、成本控制相关事宜，监督控制项目全过程；

6、追踪、监督项目过程中，工程项目预决算、目标成本和成本计划的执行情况，并及时提出有效调整建议；

7、协助成本控制中心总经理监控公司运行中的关键活动，实现财务风险、人力风险的良好控制；

8、在公司经营计划、发展策略等方面向成本控制中心总经理提供有效建议；

9、配合成本控制中心总经理处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作；

10、负责对中心的工作计划的审定并对其工作情况予以检查、督导和考核，以达成公司年度总体目标；

11、监控所负责工程项目的全程事务，及时有效地协调解决各类问题，督促工程项目按计划完成任务；

12、完成成本控制中心总经理交代的其他工作。

岗位要求

1.基本要求

（1）性别不限，35岁以上，经验丰富；

（2）大专以上学历，工程造价、土木工程、工程管理等相关专业，拥有国家注册一级建造师资质优先；

（3）八年以上企业管理、现场施工管理经验；

（4） 综合条件出众者可适当放宽相关要求。

2.知识技能要求

（1）知识结构较全面，具有丰富的管理经验，熟练现场施工工艺制作流程;；

（2）了解国家、地区相关法律法规、政策及行业情况；

（3）具备丰富的企业管理理论和工程项目管理经验；

（4）熟练掌握计算机基本操作、能熟练掌握CAD图、平面图、效果图。

3.工作能力要求

（1）具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队。

（2）具备较为敏锐的洞察力，良好的判断与决策能力，计划和执行能力；

（3）具有出色的组织、协调、沟通、领导能力；

（4）优秀的口头表达和书面写作能力。

4.职业素养

（1）良好的敬业精神和职业道德操守，能承担较大的工作压力；

（2）具备较为全面的战略眼光、有强烈的使命感和开拓进取精神；

（3）出众的团队协作精神和工作责任心，具有强烈的感召力和凝聚力；

（4）善于时间管理，追求效率与公平。

5.专业培训

接受过企业管理、财务管理、工程管理、运营管理、公共关系、心理学、法律、领导技巧等相关方面的培训。

FUNDER Human Resources Management Co., Ltd. was set up in July, 2001. We specialize in headhunting. We have companies in Guangzhou, Shanghai and US.

方尔达人力资源有限公司是一家专业的人力资源公司，成立于2001年7月，我们主要从事猎头服务。我们有完善的用人机制，为员工提供良好的职业发展平台，使每一位员工的潜能得到充分的发挥。我们在广州、上海和美国都有公司。

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