深圳招聘

职位描述：
任职要求：
1、5年以上水电设计经验或3年以上房地产相应职位工作经验，有大型酒店或高级酒店设计经验者优先，有精装修经验者优先；
2、熟悉水电专业设计规范和施工验收规范。

工作内容：
1、参与部门管理，提出改善工作的建议；
2、参加部门的相关工作会议，参与部门相关重要事项的决策。
3、配合相关部门针对开发项目电气、给排水、暖通专业的重要建材与部品，进行产品及加工厂家的调研，并完成考察报告；
4、依据公司相关设计要求，负责设计任务书以及设计交工标准电气、给排水、暖通部分的编写；
5、负责对方案阶段、初步设计阶段、施工图设计阶段电气、给排水、暖通专业与设计院的沟通及设计监督工作，参与图纸的会审，整理图纸会审记录，并提出整改意见；
6、负责设计各阶段电气、给排水、暖通方案和设备选型的优化工作；
7、配合相关部门参与收集电气、给排水、暖通设备及材料资料信息并提交相关技术要求，并参与电气、给排水、暖通设备招标与采购谈判；
8、提出现场施工技术问题的主导意见，督促设计院按时完成设计变更，参与变更评审；
9、控制重大设计变更；
10、严格进行成本控制 ；
11、参与项目竣工验收并对公司建成项目的电气、给排水、暖通设计进行跟踪评价，编写评价报告；
12、负责电气、与给排水、暖通工程有关的技术规范、标准等的收集工作，组织相关培训，参与关键工序的现场技术交底，并检查实施情况；
13、参与电气、给排水、暖通专业竣工验收，并对相关问题提出整改意见；
14、与工程管理部门等相关部门进行电气、给排水、暖通专业的衔接，参与重大设计变更中电气、给排水、暖通专业的工作配合；
15、负责对电气、给排水、暖通专业技术标准、产品标准的开发与管理；
16、负责对电气、给排水、暖通专业设计规范、工艺标准的研究制定与应用管理；
17、对设计供方进行全流程管理；
18、完成上级安排的其他工作。 举报 分享

金源联合地产集团有限公司是一家专注于珠三角、长三角战略核心位置，产品定位于滨海养老、养生“候鸟”迁徙人群（指中国北部、西北、东北、以及中原区域拥有冬季半年以上时长换季需求的海量客户群），以及受城镇化政策红利（深圳向周边城市快速发展带来的价格剪刀差引发的刚性住宅需求）影响下进行投资的大型房地产开发商。公司注册资金 人民币20亿元 ，注册地在惠州。公司项目主要分布在上海、杭州、深圳、惠州等一线及二线龙头城市，其中惠州区域主要项目全部毗邻深圳行政区划红线外，目标市场为深圳刚需客户。集团在发展的区域选择与定位的差异化战略上与传统惠州市房地产开发商定位有本质区别，因此，集团将惠州项目定性为一线城市项目。