深圳招聘

职位描述：
岗位职责:
1、负责全体员工的人事档案管理工作。
2、负责公司各类人员的招聘及初步面试工作；
3、负责员工报到及解聘手续的办理，接待引领新进员工。
4、负责新进员工试用期的跟踪考核，晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。
5、负责员工劳动合同的签订、续签、变更、解除、争议等工作；
6、负责公司各类社会保险金的缴纳及管理；　　
7、负责公司各部门之考勤汇总，及各类假期的汇总、统计；
8、负责公司人事档案完善，花名册编制，岗位编制梳理；
9、负责公司人事变更、岗位考核的具体实施和操作；　
10、协助领导管理公司员工的薪金、奖金及变动调整；
11、负责员工每月考勤的核算。
12、负责员工每月工资的核算。
13、负责员工每月绩效的核算。
14、负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查，提供相应的报表和资料。
15、负责对内、外部信息的交流、协调，做好记录和统计工作，并定期向各部门传达；
16、组织、实施员工文化娱乐活动；
17、协助制定、监督及执行公司管理制度及行政人事制度、工作流程；
18、协助制定培训计划和组织进行培训；
19、完成上级领导安排的其他人事类事项。
任职资格:
1、人力资源、管理或相关大专以上学历; 
2、有2年以上人力资源工作经验。 
3、工作细心、严谨;善于思考、思维敏捷、主动性强；
4、较强的语言表达能力和文字水平; 
5、熟练运用office办公软件。 举报 分享

公司概况:
       深圳互惠联盟电子商务公司是中国首家为上市公司员工和股东福利增值提供服务的网络平台服务商，专业营销具有质量保证的上市公司优质产品。公司由证券时报等国内权威媒体和东凌粮油等上市公司参与组建，背景实力雄劲，经营资源丰厚。
公司现状和未来
    公司运营的电子商务网络平台——“互惠联盟网”www.hhlme.com，是由中国上市公司协会作为权威指导机构，中国上市公司加盟合作。为中国上市公司提供一个崭新的销售渠道及品牌宣传的网络平台。为中国上市公司的广大员工和股东，特别是加盟企业员工提供互惠平台，购买优惠产品或服务,实现福利增值。
公司产品及服务
    加入互惠联盟的上市公司所提供的优惠产品或服务是公司之主要产品或服务来源；国内上市公司企业约3000万员工和过亿投资者为公司的服务对象.
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