深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1.负责制定及修订公司人力资源相关工作制度及流程；
2.负责公司招聘、培训、入职等相关工作；
3.负责薪资的核算发放，社会保险、商业保险、公积金办理等基本业务的执行工作；
4.领导安排的其他工作事宜。

岗位要求：
1、大学本科或以上学历，人力资源管理、信息管理和信息系统相关专业；
2、拥有IT行业从业背景，2年以上人力资源相关从业经验，熟悉人力资源管理流程搭建及优化；
3、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；
4、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养;具有优秀的书面、口头表达能力，良好的亲和力与服务意识，沟通领悟能力强；熟练操作office办公软件；
5、拥有人力资源管理师等认证资质者优先。 举报 分享

云南省能源投资集团有限公司是云南省委、省政府为加快实施产业强省战略，做大做强能源产业，推动云南经济社会全面协调可持续发展，于2012年1月11日经省政府批复同意组建，由省国资委履行监管职能的省属国有重要骨干企业，注册资本金116.15亿元。
集团围绕清洁能源核心主业，不断实现产业布局的持续优化，清洁能源、金融、国际化、综合业务“四大板块”协同发展、齐头并进，大能源产业链成为推动全省产业转型升级的有力支撑。经过4年的发展，集团资产规模、管理能力、盈利水平和核心竞争力持续提升，总资产、净资产、利润总额连年倍增，成为省属重要骨干企业。在省属企业中首家获得主体信用AAA评级，在省内率先完成国际信用评级并达到BBB投资级。2014年、2015年连续两年进入中国企业500强并且排名大幅提前。截止2016年6月，集团总资产800.59亿元，较组建时的186亿元增长4倍多；净资产282.17亿元，较组建时的96亿元增长3倍。
 进入“十三五”，能投集团将主动服务国家“一带一路”重大战略、服务全省经济社会发展和能源产业发展。立足“国有资本投资公司定位”，围绕清洁能源核心主业，重点打造配售电、天然气、盐业三大“省级创新发展平台”，为全省电力体制改革、“气化云南”战略、盐业体制改革提供有力抓手。同时，积极推动五网专业投资平台落地，助力我省产业结构调整和区域经济发展。力争在全省供给侧结构性改革中发挥重要作用，在国企改革中发挥示范带头作用，争当“走出去”的排头兵，成为云南省国企转型升级的典范和推动区域经济发展的典范。
到“十三五”末，努力实现集团资产、收入、市值三个千亿目标，建设成为具有优势竞争力的跨国集团，力争2020年进入世界500强。