深圳招聘

职位描述：

（1）、协助上级完成人事行政工作，监督执行人事行政规章制度。

（2）、入职、离职、调任、晋升手续办理，劳动合同签订及管理。

（3）、社会保险、商业保险、住房公积金、居住证等相关事务的办理。

（4）、考勤制度的监督执行、日常考勤资料的整理登记及考勤数据统计。

（5）、人事档案的管理，包括建档、分类、保密、销毁等。

（6）、人事数据资料的统计分析及相关报表制作。

（7）、及时更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系信息。
（8）、入职人员食宿安排、离职人员退宿办理。
（9）、相关行政费用统计，如水电费、办公用品费、办公设备费、车辆油费等。
（10）、办公用品的采购、验收、入库及领用管理。

（11）、办公室饮用水的订购、福利物品的分发、出差票务办理。
（12）、会议室、培训室、会客室等公共办公区环境卫生巡查及维护。

（13）、完成上级交办的其他相关工作。

岗位要求：

1、对人事行政工作有浓厚兴趣，职业发展方向为人力资源或行政后勤。

2、中专以上学历，二年以上人事行政相关工作经验。

3、熟悉人事行政的工作流程及工作细节。

4、能独立处理外联事务及内部协调工作。

5、性格开朗，具有良好的亲和力，沟通能力、组织协调能力强。

6、有文艺特长者更佳。

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