深圳招聘

岗位要求：
1、形象好、气质佳，身高在162cm以上,年龄20-25岁；
2、性格开朗，声音甜美,语言表达及沟通能力强，具备良好服务意识,有前台工作经验优先；
3、有执行力，严格执行公司制度；
4、了解行政及人事办事流程及具备相关基础知识；
5、良好的团体协作；
6、善于学习，有志于在行政及人力资源管理方向发展；
7、应聘该职位者请附本人近照。
8、电脑及办公软件操作熟练。

岗位职责：
（1） 总机的接听与转接。
（2） 对外来客人和面试人员的接待和正确指引负责。
（3） 复印机、传真机的正确使用和管理，单据的整理。
（4） 员工入职.离职手续的办理（新员工入职工牌制作、指纹录入）。
（5） 考勤系统管理及员工考勤数据统计（请假.迟到.早退.旷工等）。
（6） 办公文具的管理。
（7） 酒店、机票、船票预定。
（8） 协助部门上级领导和其他同事的临时代办的工作。