深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助公司招聘、培训、工资、社保、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、协助建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、协助建立人力资源管理各项实务的工作流程和各类规章制度；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、协助推动公司理念及企业文化的形成；
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、一年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
6、电商企业经验优先;

工作时间：9:30-18:30, 7.5小时/日，大小周。

工作地址：
深圳市龙华新区和平路24号C栋（清湖地铁口B出口直走） 举报 分享

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