深圳招聘

职位描述：
职位要求：
1、本科以上学历；
2、三年以上行政人事管理经验，二年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；
3、熟悉人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
4、具有很强的计划性和实施执行能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力；
6、.有外企、国企或大型民企相关工作经验者优先。

岗位职责：
1、负责组织制定公司人力资源战略和规划；
2、负责公司人力资源管理体系的建立并贯彻执行，组织制定公司的各项人力资源管理制度及相关政策，并在得到批准后负责组织实施；
3、负责建立公司员工激励体系，负责员工招聘，完成公司人才开发和引进；
4、负责建立公司培训体系，为公司发展培养人才；
5、负责人力资源协调，妥善处理劳资纠纷；
6、负责建立合理且有竞争力的薪酬体系并有效执行；
7、推动企业文化建设，做好企业文化的策划、宣传以及推广工作，为公司战略目标的实现营造良好的文化氛围。 举报 分享

深圳麦格米特电气股份有限公司（深交所挂牌上市，股票代码：002851）成立于2003年，注册资本金4.98亿，是一家以电力电子及工业控制为核心技术，从事电气自动化领域软硬件和系统解决方案的研发、生产、销售与服务的高科技公司。公司业务领域涵盖工业电源、工业自动化、新能源汽车及轨道交通、智能家电和高端智能制造。麦格米特总部位于深圳科技园，拥有4000多名员工，业务面向全球40多个国家和地区。公司致力于人类更加高效使用电能，生产效率持续改进，生存环境更加洁净，人类生活日益美好。