深圳招聘

职位描述：
工作职责
1、 领导城市团队完成和超越销售指标与战略任务；
2、 根据公司下达的业务指标，制定年度、季度、月度销售计划；
3、 对所在城市客户的开拓及维护进行管理；
4、 负责对公司政策、制度、策略、活动的落实、执行与实施；
5、 制定市场营销计划，销售推广方案，以及宣传活动；
6、 定期整理和反馈市场信息，并制定合理化销售方案；
7、 配合总部人力资源部完成所在城市的人员招聘工作；
8、 负责所在区域业务人员培训，工作任务下达，过程管理，结果考核，提成整改措施，持续提成工作绩效；
9、 与总部各部门保持良好的沟通和协作，提高团队协作效能，定期提交各类工作表格；
10、 管理所在城市费用及其他财务事项。


工作要求
1、 本科以上学历，硕士研究生或MBA学历者优先；
2、 5年以上市场销售、商务拓展、项目管理等相关工作经验，有2年以上管理经验；
3、 优秀的语言表达能力和沟通协作能力，富有亲和力与感染力，具备出色的演讲技巧和能力；
4、 较强的客户关系处理经验以及方案撰写、售前PPT制作技巧和能力，同时具备数据分析技巧和很强的Excel操作技巧；
5、 注重细节，具有计划性与条理性，适应在快速多变快的高压环境下工作；
6、 工作积极主动，富有激情，执行力强，具有强烈的目标达成意识；
7、 认同公司的价值理念，有较强的责任感；
8、 学习能力和协作能力强，思维活跃，接受新事物能力强，能在短时间内迅速了解行业特点，掌握销售资源，带领团队完成销售指标。 举报 分享

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