深圳招聘

职位描述：
1、带领所负责团队（3-4个）完成到访指标，达成质量监控要求。
2、根据到访指标合理分配数据，保证资源利用最大化。
3、提高数据转化率，定期对老数据做各种再利用策略。
4、每月中心无效到访的占比不得高于公司规定比例。
5、现场指导团队leader工作，不断提升团队的工作状态。
6、在职员工的技能提升培训，制定培训模板，培训大纲，培训需求。
7、各家中心的最新动态和事项的准确及时的布达。
8、与对应的市场渠道部门保持良好沟通，及时优化操作流程。

任职要求：

1.大学本科以上学历；
2.3年以上市场管理、活动执行或市场策划的经验，有公关或市场策划经验者优先；
3.具有较强的活动策划能力，能独立或带领团队开展中小型的宣传和市场活动
4.具较强的文字表达能力并对社会化媒体有深入的了解，能熟练使用社交媒体，特别是微信。
5.具有较强的谈判和交际能力，能独立进行合作谈判，拓展渠道合作关系；
6.对于计划的实施和监控有较强的分析和评估能力；
7.适应快节奏，具备独立，高效、灵活工作的能力；
8.具团队合作精神和交叉工作的实际能力；
9.具良好的中英文听、说、读、写及沟通能力；
10.有少儿英语类活动组织和策划经验者优先。 举报 分享

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