深圳招聘

培养计划：

> 1，通过全面的体系化培训实习，对营运管理体系的业务及管理进行深入学习；
> 2，由资深业务及管理人员担任导师，进行实战辅导；
> 3，同时接受公司每年度的岗位任职、管理业务、专业技能培训以及全国范围的跨区域轮岗实习；
> 4，实习期结束后加入到最适合培训生职业发展和个人特质的公司职能团队中；
> 5，实习培养期间，可根据个人岗位胜任能力提升进度，参与内部竞聘，竞争上岗；
> 6，逐步塑造成营运管理体系的核心业务骨干、中层管理干部。
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职位职责：

> 1) 熟练掌握ERP系统的各项仓库操作
> 2) 整理仓库各类纸质文档，并分类归档
> 3) 协助管理仓库营运操作人员
> 4) 按需求调度运输车辆，合理调配仓库现场装卸操作，监督装卸秩序，及时汇报异常情况
> 5) 负责仓库维修设备的保养以及领用
> 6) 负责仓库劳保用品的保管以及领用
> 7) 协同仓库主管管理仓库产品库存
> 8) 认真完成公司布置得其他工作任务
> 9) 按照公司标准，对托盘质量管控（含新板、挑板，维修板）；
> 10) 按照公司要求，对维修材料质量管控；


任职资格：

> 1，统招院校本科学位以上学历，实习或应届毕业生；
> 2，具备良好的持续的学习能力，熟练的office等办公软件操作能力；
> 3， 具备良好的语言表达能力，善于思考、总结和重点提炼；
> 4， 具备良好的执行能力、沟通能力、团队意识，以及优秀的适应及抗压能力；

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