深圳招聘

欢迎应届毕业生应聘！
无限升值空间，完善晋升机制！

工作职责：
1、根据公司提供的优质客户资源与客户进行良好沟通（不需本人寻找客户）；
2、根据公司要求完成客户收费，并做好客户售后服务
职位要求：
1、高中或中专以上学历（需毕业证原件），大专优先，持代理人证优先；
2、18周岁以上，有销售经验者优先；
3、沟通表达能力强，普通话标准，会粤语者优先；
4、性格开朗，思维敏捷，责任心强；
5、有良好的学习能力，积极进取的心态，无同行业经验者亦可。

员工薪资及福利：
1、转正一星续期客服专员后基本薪2500元（无责任）+高提成（11%-25%)+月度方案奖；
2、转正后最高底薪4700元，享有续期奖+年终奖+长期服务津贴（300元*在司年限）；
3、公司正式员工，签署国家劳动合同，享有五险一金，享受法定节假日，带薪年假，婚假等；
4、新员工入职前带薪专业培训（代理人资格证培训+新人培训），资深主管全程协助辅导开展销售；新人培训含午餐补贴。
5、每周员工团康活动，形式多样的月度奖励方案（黄金等）及旅游奖励（新加坡，泰国，南非等）。
（由于是新旧基本法交替阶段，薪资对接工作以实际情况为准，最终解释权归泰康人寿保险股份有限公司深圳分公司电话行销续期所有。）

发展路线：
公司建立储备干部培养体系，对于优秀员工，制定三条发展路线：
1、见习续期客服专员——星级续期客服专员——星级续期客服精英
2、见习续期客服专员——星级续期客服专员——续期客服小组主管——续期客服区部经理——续期客服中心助理经理——续期客服中心总监
3、见习续期客服专员——星级续期客服专员——内勤岗位（如行政、督导、企划、培训、招聘、人管、质检、数据、续期等）——内勤管理岗——续期客服中心助理经理

工作时间：
公司实行每周五天，每天8小时工作制，周六、日双休；享受国家法定节假日。

 泰康人寿保险股份有限公司系1996年8月22日经中国人民银行总行批准成立的全国性、股份制人寿保险公司。在董事长兼首席执行官陈东升为核心的专业化、国际化的管理团队领导下，因市而兴，因势而变，成长为一家以人寿保险为核心，拥有企业年金、资产管理、养老社区和健康保险等全产业链寿险服务的全国性大型保险公司。
    泰康人寿一直重视公司治理结构的不断完善。2000年11月，全面完成经国务院同意、保监会批准的外资募股工作，建立了国际化的公司治理结构。2011年，泰康人寿引入高盛集团为公司股东，进一步提升了公司在企业治理、风险管理和内部控制方面的竞争力。
    截至2012年6月底，泰康人寿总资产超3800亿元，净资产超135亿元，在全国设立了北京、上海、湖北、山东、广东等35家分公司，各级机构超4400家，构建起完整的服务网络为客户提供及时和周到的服务，累计理赔金额89亿元。2011年，泰康人寿启用亚洲首位网球大满贯冠军作为全球形象代言人，为青春、时尚、健康、幸福的品牌形象注入了新内涵，迎接新十五年的到来。
    泰康人寿旗下拥有泰康资产管理有限责任公司、泰康养老保险股份有限公司和泰康之家投资有限公司。泰康资产是国内资本市场大型机构投资者之一，受托资产管理总规模超过4100亿元，综合投资收益率多年来保持优秀。泰康养老与泰康资产拥有企业年金受托人、账户管理人、投资管理人三项资格，形成了“三位一体”的企业年金服务体系，已基本完成全国化布局。泰康之家是经中国保监会批准设立的专业从事养老社区投资与经营的公司。2012年，泰康之家旗舰社区在北京昌平奠基开工，养老社区生活体验馆开馆，中国保险业内首个保险产品与养老社区相结合的综合养老计划——“幸福有约终身养老计划”正式上市，一系列实质性举措标志着养老商业新模式在中国正式落地。
    未来，泰康人寿将坚持专业化经营，深耕寿险产业链，为广大客户提供“从摇篮到天堂”持续一生的全方位金融保险服务，致力于让保险更便捷、更实惠，让泰康人寿成为人们生活的一部分。