深圳招聘

岗位职责：
（1） 根据培训计划要求，对各项具体培训工作进行实施。
（2） 负责每天、周、月对分部的门店培训实施工作进行跟进。负责分部企业文化工作跟进与落实。
（3） 负责协助培训经理，定期组织门店店长（或副店长）培训例会，并通报近期培训工作重点。
（4） 负责自己所属分部门店讲师体系建立的具体执行工作，并对讲师进行选拔、培训、管
理及考核的具体跟进。
（5） 负责完善和维护讲师体系，负责具体的讲师资源的发掘、维护及沟通。
（6） 负责协助培训经理、培训主管，完成分部门店系统各类评优、评选门店“***卖手”、“销售标兵”、遴选公司不可流失门店骨干的具体实施工作。
（7） 负责协助培训主管，组织门店各级员工培训项目工作（如门店店长、储备店长、主任培训班等），并负责相关课程的授课工作。
（8） 负责不定期与各厂商、厂家联系，组织分部各门店销售人员产品知识培训具体实施工作。
（9） 负责协助培训主管，有针对性地收集培训资料、编写培训教材，下发门店。
（10）负责门店新员工培训工作安排与沟通。
任职条件：
（1） 大专以上学历，企业管理/人力资源/心理学等专业优先考虑；
（2） 热爱培训工作，有很好的工作热情；
（3） 高度的责任心，具备良好的沟通协调能力、良好的文字表达及口头表达能力；
积极主动，有较强的执行力和学习能力；

（4） 五官端正，具备良好的个人形象和职业素养；
（5） 熟练使用各类常用办公软件；

附件：乘车路线
地铁2号线江南西站b出口，往宝业路方向直行500米即是
地铁8号线宝岗大道站a出口，往宝业路方向直行500米即是
公交车220、226、489、813宝业路口站下车，宝业路与宝岗大道交叉路口即是；
公交车：29,53、59、186、220、270、273、811江南新村站下车，往广百新一城广场直行200米即是

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