深圳招聘

任职资格：
 1、人力资源、管理或相关专业，有电子产品或通讯行业工作经验者优先；
2、对人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；
3、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
5、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；
6、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；
7、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。
8. 熟练电脑及相关办公软件等；
 
 岗位职责：
1、熟悉国家人事劳动法规、熟悉人力资源工作流程；有较招聘、培训、绩效考核、薪酬福利工作经验优先；
2、为人诚恳、正直，有较强的沟通能力、亲和力； 有良好的执行力、组织能力、协调能力；具备较强的书面和口头表达能力；
3、制定优化人员招聘、选拔、录用工作。
4、维护、开拓及评估各种招聘渠道，寻找***的渠道资源；
5、根据业务发展需要，达成人员招募计划；

深圳天奕智能科技有限公司成立于2014年，坐落于深圳市福田区，是一家具有移动互联网基因，专注于PCBA及IOT的ID、MD设计，生产、运营、销售、项目支持、售后服务的高科技公司。公司具有良好的工作环境，更大的发展空间。期待与您的合作！

人才价值观：快乐--营造理解、和谐、信任的氛围，快乐是一种生产力！
                  创新--开放理念、鼓励创新！
                  正直--诚实，即知即行，知行合一！
企 业 文 化：创新--大胆创新，创新是一种存在的状态！
                  专业--追求完美！
                  激情--充满激情，同时具有驾驭它的本领！
                  进取--勤奋进取，只有每天战斗的人才能享受自由和人生！
                  思危--居安思危，思危是一种清醒的自觉！