深圳招聘

1、协助部门负责人规划设计领导力课程体系，并负责具体推广和实施；
2、负责开展并完成领导力项目的需求调研、课程设计、师资建设和管理、课程举办、效果评估、质量管控等全价值链工作；
3、负责集团各单位领导力发展方面的技术支持、人员培养等工作，推动各单位领导力发展工作的有效开展；
4、负责与领导力发展相关内外部资源的有效整合、管理和使用；
5、参与学习与发展中心课程的认证、授课工作。

基本要求：
1、年龄：25－35
2、学历：本科及以上
3、专业：熟练掌握培训需求调研分析、课程开发及授课、培训开办及效果评估、培训项目管理等各项专业技能。
4、其它：
工作经验/能力/个性特质描述：
1、在管理/领导力培训发展方面经验丰富。
2、学习能力强，较强的团队领导和协作能力，善于培养人才。
3、诚信敬业，心态开放，能承受较大压力。

    华润万家是中央直属的国有控股企业集团、世界500强企业——华润集团旗下优秀零售连锁企业集团。旗下拥有华润万家、苏果、Olé、blt、V+、乐购express、V>nGO等多个著名品牌。
    华润万家创立于1984年，30多年来，华润万家始终在可持续发展、企业社会责任以及提供就业机会等领域担任表率作用。截止到2018年底，华润万家3192家自营门店已进入30个省、自治区、直辖市和特别行政区240个城市，2018年实现销售1013亿元。
    华润万家作为优秀的企业公民，长期坚持并积极参与民生保障、品质改善、环保节能等对社会及生态环境有利的事业，努力成为友善、亲和的社区一员，建立共赢的战略合作伙伴关系，坚持实现员工价值***化和股东价值合理化。