深圳招聘

主持行政人事部的运行和管理工作，负责各部门员工调配、招聘、考核、奖惩、升降职、工资核算、档案、劳保福利和员工生活等人事管理工作及后勤行政管理工作。
任职要求：
1.性别：女，年龄在25岁-35岁；
2.本科以上学历，二年以上行政人事管理工作经验；
3.熟悉招聘、培训、绩效等相关工作，能够独立策划和组织活动；
4.熟悉《劳动法》，可熟练处理常见劳资问题以及部门内务工作；
5.工作细心、有耐心，诚实稳重，原则性强;
6.可独立起草文件及方案，表达沟通能力强；
7.熟练使用OFFICE办公软件，可制作PPT演讲稿件；
8.此职位要求最好有酒店同职位工作经验优先考虑；

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