深圳招聘

岗位职责：

1、 人资战略制订和管理体系的优优化及推行：管理梯队的建设及培养，优化人资管理制度，薪酬及绩效体系及ＨＲ系统等。

2、 招聘管理：负责集团中高端人才招聘。制定年度招聘规划，制定人员编制，全方位招聘渠道拓展，有效实现招聘目标。

3、 培训开发：制定年度培训计划及方案，建立培训体系，开发培训课程，开展梯队人才建设及人才选拔。

4、 绩效管理体系构建： 相应的任职资格体系，明确各岗位工资评级标准及办法，根据岗位说明进行岗位评价及定岗定职。

5、 企业文化体系的建设：形成良好工作氛围，创建健康、激励员工的企业文化增强团队凝聚力。

任职资格：

1、 学历： 人力资源、管理或相关专业本科以上学历；
2、工作经验： 七年或以上营销业务人力资源管理工作经验，四年以上同等职位经验；
3、个人能力：
a、富有工作激情，能接受高强度的工作压力；
b、谙熟人力六大模块工作，有系统战略人力资源体系搭建与管理实践经验,

c、对人力资源战略规划、组织发展、战略招聘、薪酬绩效设计、人才梯队培养体系等方面有独到理解和成功经验

d、具备良好的管理能力、分析判断能力及解决问题能力；
e、具备优秀的组织协调能力、出色的执行能力；
f、良好的文字、语言表达能力。

有关澳美制药集团
澳美制药集团自1993年建基于香港至今，在全球拥有超过5,000名专业人才，我们的业务集科研、开发、生产、销售于一身，是全港***规模的GMP认证药品生产企业。多年来，澳美制药集团为全球客户不断带来值得信赖的药品，实践「以精湛科技奉献优质药品，以真诚服务致力人类健康」的使命，不断发展，一丝不苟，精益求精，提供老百姓用得起的进口药。

吸纳全球研发精英
澳美制药集团在多个国家和地区设有办事处、研发中心和生产厂房，超过80%的研发精英拥有硕士或以上的专业学位。我们拥有强大药品开发、研制及市场开拓的能力，专门生产质量卓越的药品。澳美制药集团每年增加研发经费的投入，实施新技术改造，吸纳人才和提供培训，各地的研发中心均配备先进高科技的仪器，并以严谨控制设计流程与质量的QbD理念进行研发，为人类提供高质量的产品。澳美制药集团的香港总部更是香港医院管理局指定的抗生素用药供应本地企业，产品畅销中国香港、中国内地、东南亚、美国、非洲。

推行多元事业发展
澳美制药集团为员工提供全面的在职培训和多元化的事业发展机会，创建了一个开放包容和谐严谨的工作环境，让员工可以根据自己的专长和兴趣,选择不同的发展路线，在不同的发展道路上也可得到相应的认可和回报。澳美制药集团不仅是一个工作的地方，更是一个让您可以学习、成长、实现自己目标与理想的地方，在您加入澳美制药集团的同时，您也加入到拥有1,000多名香港同事及超过4,000名海外同事的大家庭中。在这里，每位员工都能和多元化的人在高度动态的环境下工作，在快速的工作节奏中， 我们期待我们的员工能够以充满活力和敬业的态度奉献自己的***努力，实现公司的使命和愿景，我们诚邀您与我们一同构建未来。