深圳招聘

岗位要求：
1.人力资源管理相关专业专科以上学历； 3年以上培训/绩效模块工作经验。
2..受过现代人力资源管理技术、劳动法规、财务会计知识和管理能力开发等方面的培训。
3.有创意，能独立完成课程开发和授课者
4.熟练运用office 办公软件，如word/ppt/excel
5.高效的执行力，解决问题能力强
6.有良好的沟通协调能力和团队协作意识；
7.互联网公司HRBP工作经验优先。

1、培训管理：制定培训计划，开发培训课程，按计划实施培训，达到所拟订的培训目标。
2、根据公司对绩效管理的要求，制定评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题，推动绩效评价体系落地执行；
3、员工活动组织、策划和安排及其他企业文化的开展。
4、完成领导临时下达的工作任务。

深圳市后河网互联网金融服务有限公司（简称后河网）是基于普惠金融理念，依托P2P+O2O模式，提供综合金融服务的互联网平台。全国网贷P2P平台排名前60。

后河网隶属于深圳后河盛世(集团)资产管理有限公司，主营业务专注于汽车抵押贷款，全国已在29个城市建立32个分公司，员工人数逾1200人。全国行业占有率、知名度综合排名前10名。

后河网的员工是一帮富有朝气、强烈使命感、具备互联网思维和创新意识、有创业精神的年轻人，不满足于传统金融服务的低效率、高门槛，立志于用互联网形式打破一切局限性，将金融服务覆盖所有有需要的人群。

如果你对现在的金融服务不满意，如果你立志于改变或创新，加入我们！
公司使命：为金融服务寻找载体，做中国普惠金融的实践者
发展目标：专注于实物抵押权转让的资金融通服务，最大限度降低借款人成本 及保障投资人权益，做最诚实、透明的P2P平台。
公司的愿景：“互联网+”重新定义金融服务

公司福利：
1.5天7.5小时弹性工作制（什么五天半或大小周的全年要比我们多上一个月有木有？我们是不是比每天8小时的公司又少0.5小时？）
2.岗位薪资，我们是做金融的，玩的就是钱，录用你的薪水是可以拿来炫耀的
3.五险一金、各种法定假、个别假还优于国家规定的假期哟，还有一些节日假都会发礼金和礼物的哟
4.每个员工每个月有一定的经费，用来给大家部门吃喝玩乐用的
5.我们团队，平均年龄在27岁，你若单身，这里就是给你成就家园的地方
6.每天日常的下午茶HR已想坏脑子但还是会采购不同花样的食品展示在你面前
7.什么运动会呀、省内外旅行呀，我说这都一个公司成立的基本，希望你加入推荐更多的点子
8.年终奖的系数也是蛮高的

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公司领导人专访 http://v.youku.com/v_show/id_XNjk0MDMwMjEy