iOS高级开发工程师
深圳市游龙互动科技开发有限责任公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:网络游戏
职位信息
- 发布日期:2015-04-27
- 工作地点:深圳-南山区
- 招聘人数:2
- 职位月薪:面议
- 职位类别:互联网软件开发工程师
职位描述
工作福利
- 自由开放,干净整洁的工作环境,24小时提供零食饮料
- 团队氛围踏实,专注于应用的开发与管理,积极听取员工建议与意见
- 最效率的方式解决问题,从不在冗长的会议中浪费生命
- 最新款苹果电脑,不用再担心电脑跟不上大脑的速度
- 弹性工作,不用再熬夜看球担心上班迟到了
岗位职责
- 参与设计和开发iOS平台的应用
- 编写单元测试代码对模块进行测试
- 修复 Bug,提高产品性能
- 持续的学习新的技术,完善产品
任职资格
- 2年以上 iOS 应用开发经验,熟练使用 iOS SDK 及相关工具集
- 对 iOS 中的内存管理、多线程、设计模式、消息通讯机制,安全机制有深入了解
- 热爱iOS 应用开发,对iOS平台相关的新事物、新技术有较高的热情、关注度和学习进度
- 良好的设计模式和面向对象编程思维,良好的编程习惯,对代码品质和产品品质有较高的要求
- 具有发现问题并主动解决问题的能力,有团队协作精神、乐于沟通和提供帮助
- 思维逻辑缜密,考虑问题全面,能够站在最终用户角度看待问题
具备以下条件者优先考虑
- 曾经独立开发完成过一款或多款 iOS 应用
- 已经发布了一款或多款 iOS应用
- 开源爱好者,有自己的开源类库或为知名开源类库贡献过代码。
- 经常活跃在 Github 或 Stack Overflow 等社区
- 独立开发者或有个人博客并发表过精品技术文章
- 自由开放,干净整洁的工作环境,24小时提供零食饮料
- 团队氛围踏实,专注于应用的开发与管理,积极听取员工建议与意见
- 最效率的方式解决问题,从不在冗长的会议中浪费生命
- 最新款苹果电脑,不用再担心电脑跟不上大脑的速度
- 弹性工作,不用再熬夜看球担心上班迟到了
岗位职责
- 参与设计和开发iOS平台的应用
- 编写单元测试代码对模块进行测试
- 修复 Bug,提高产品性能
- 持续的学习新的技术,完善产品
任职资格
- 2年以上 iOS 应用开发经验,熟练使用 iOS SDK 及相关工具集
- 对 iOS 中的内存管理、多线程、设计模式、消息通讯机制,安全机制有深入了解
- 热爱iOS 应用开发,对iOS平台相关的新事物、新技术有较高的热情、关注度和学习进度
- 良好的设计模式和面向对象编程思维,良好的编程习惯,对代码品质和产品品质有较高的要求
- 具有发现问题并主动解决问题的能力,有团队协作精神、乐于沟通和提供帮助
- 思维逻辑缜密,考虑问题全面,能够站在最终用户角度看待问题
具备以下条件者优先考虑
- 曾经独立开发完成过一款或多款 iOS 应用
- 已经发布了一款或多款 iOS应用
- 开源爱好者,有自己的开源类库或为知名开源类库贡献过代码。
- 经常活跃在 Github 或 Stack Overflow 等社区
- 独立开发者或有个人博客并发表过精品技术文章
公司介绍
游龙互动致力于移动社交游戏的开发与运营,并拥有一支具有国际化视野及丰富的社交游戏行业经验和执行力的团队,自主研发和运营的游戏在Facebook全球排名250名以内,超过500万的用户分布与欧洲、南美洲及东南亚各国。在国内市场,已发布运营于腾讯QQ空间、腾讯朋友网、腾讯手机朋友、微博。游龙互动也是国内首家社交游戏PC手机一体化的开发商,同时拥有PC多语言版、手机Html5多语言版、wap文字版。如果您想参与一个国际化的团队,希望设计或研发一款给全球用户玩的游戏,如果您希望先行探索html5游戏,欢迎您加入游龙互动!游龙互动由国内知名投资商投资,处于高速发展期,薪酬待遇高。更有人才股,等待优秀的你!期待您的加盟!
员工基本福利:
1、一经录用,待遇从优:公司实行五天工作制,每周工作五天,每天工作8小时,周末双休;
2、股权激励;
3、带薪年假:工作满一年可享受5天的带薪年休假;
4、社保:试用期即为员工提供保障,购买五险一金;
5、各类培训:不定期安排各项内外部培训,为员工提供多样的学习和发展平台;
6、季度奖金,年底奖金:根据公司运营情况发放丰厚的红包;
7、关怀:每逢员工生日,公司都为员工准备了精美的礼品,送上公司的关怀和祝福;
8、团队活动:公司不定期组织各类团队活动,在丰富员工生活的同时,给员工搭建一个展示自我的平台。
9、工作关怀:每日提供咖啡、奶茶、红茶、绿茶等供大家选用。召开会议时,提供水、饮料、零食等。
10、年度旅游;
11、一流的办公环境,平等自由的工作氛围。
员工基本福利:
1、一经录用,待遇从优:公司实行五天工作制,每周工作五天,每天工作8小时,周末双休;
2、股权激励;
3、带薪年假:工作满一年可享受5天的带薪年休假;
4、社保:试用期即为员工提供保障,购买五险一金;
5、各类培训:不定期安排各项内外部培训,为员工提供多样的学习和发展平台;
6、季度奖金,年底奖金:根据公司运营情况发放丰厚的红包;
7、关怀:每逢员工生日,公司都为员工准备了精美的礼品,送上公司的关怀和祝福;
8、团队活动:公司不定期组织各类团队活动,在丰富员工生活的同时,给员工搭建一个展示自我的平台。
9、工作关怀:每日提供咖啡、奶茶、红茶、绿茶等供大家选用。召开会议时,提供水、饮料、零食等。
10、年度旅游;
11、一流的办公环境,平等自由的工作氛围。
联系方式
- Email:hr@heronow.com