深圳招聘

岗位职责：
1、协助培训经理制定公司培训工作规范、流程和培训计划，并经批准后实施；
2、协助培训经理编写方案，并经批准后实施；
3、参与工时内部讲师的落实，从事具体事宜；
4、计划、指导、协调公司内部培训事务；
5、与相关部门配合、进行调查研究，明确培训目的；
6、管理各级培训师，对其工作方法、进程、效果进行监督、培训；
7、完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求：
1、大专以上学历，人力资源管理、劳动经济、行政管理等相关专业，熟练使用办公软件；
2、两年以上千人企业人力资源管理培训工作经验；
3、有一定的讲解、授课能力；
4、具备一定的观察能力和应变能力；
5、具备一定的交往、沟通、控制能力；
6、有较强的责任心和抗压能力，能适应/接受加班；


注：此岗位上班地点：宝安沙井

    深圳裕达富电子有限公司，1999年成立，2003年自建工业园，建筑面积达50000余平方米。目前公司拥有1200余名员工， 属国家高新科技企业。 专注于电子产品的设计、开发、制造与销售。公司主要经营的产品有：各类虚拟货币矿机、人工智能、安防、医疗器械、液晶电视、平板电脑、手机、DVB等产品的生产制造与出口业务。是一家高精度、高效率、高品质的现代化高科技专业电子制造型企业。
公司现有SMT生产线20条，FUJI NXT多模组高速线10条，JUKI 中高速线10条，DIP线5条，组装线5条。并配有全套先进的产品测试设备。可生产工艺复杂的各类PCBA类主板，建立了完善的品质控制体系。
    公司秉承“以人为本”的管理理念及“诚信、共赢、高效、进取”的经营理念。发扬优良的企业文化精神，开拓进取，不断引进高新技能人才，持续改进，提升管理。为 “致力于企业的持续发展并成为同行业的一面旗帜！”这一共同愿景而不懈努力。