深圳招聘

岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、负责电脑设备管理、办公用品采购、办公软件维护等；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，员工会议等；
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、1年以上人力资源工作经验；
3、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

深圳市雏鸟科技有限公司，于2014年5月份在江西南昌成立分公司，深圳公司是坐落于深圳市宝安区固戍地铁口，交通、生活十分便利，环境美好；公司从事跨境电商、品牌运营等通过电子商务平台销售产品到全球，也是正处在快速发展阶段，经过几年的发展和磨砺，公司积淀了深厚的市场基础于管理经验，也在2020年达到了过亿的业绩的认可。
电子商务也是一个年轻的行业，前景广阔。欢迎热爱电子商务的有识之士加入，共同发展，一起见证公司进步发展，我们尊重员工的每一个想法和意见的提出，只要合理并符合公司的发展要求，如果你想要的是一劳永逸的工作，这里可能不适合你；如果你想要的是一个展现自己的舞台，你的能力会被得到尊重和认可，公司在这边将打造强大的外贸电商运营团队，所以要吸纳大量人才，希望有志在深圳发展的精英加入我们的团队。

企业文化
企业使命：创新引领发展，跨境成就收获
企业愿景：今日雏鹰展翅飞翔，他日雄鹰搏击长空
企业目标：成为跨境电商***的卖家

晋升方向
采取横向发展和纵向晋升两种渠道，即：
1.横向发展：因公司业务发展和岗位需要，调整岗位进行再成长。
2.纵向晋升：与岗位需求相结合，使有管理能力和管理潜质的员工顺利成长为管理者，从基础员工到骨干员工、组长、主管、经理等不同的管理层级对应不同的责任和影响力。

【员工福利】：
1.社保：员工社保购买5险；
2.带薪假日：员工享有国家法定节假日，满一年及以上可享受5-10带薪年假；
3.培训发展：关注员工发展，为员工提供定制化内训和外训的机会，不断提升员工综合素质和能力；
4.节日福利：节日礼品、生日礼品、开门红包等各种福利；
5.文体活动：定期组织旅游或拓展；不定期组织文体娱活动（比如体育活动、外出旅游、自驾游、户外烧烤、下午茶、卡拉OK、乐跑等），保证员工工作和生活的平衡；
6.年终奖励：公司根据年度整体效益，发放年终红包奖励。