深圳招聘

岗位职责
1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；
2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；
3、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；
4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；
5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划；
6、负责公司的整体企业文化建设。

任职资格
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、五年以上行政人事管理经验，三年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

企业定位：
师道书院，专注于人本管理教育，重塑人文精神、创建让生命绽放的教育事业。师道书院融汇传统文化精粹与现代管理思想，旨在触及经营之本、践行管理之道、培育卓越领导、成就非凡企业！

企业价值理念：
愿 景：让生命绽放！
使 命：培养教导型企业家，打造教导型组织
宗 旨：践行人本管理，成就非凡企业
客户观：成就他人
产品观：触及本质、直指人心
人才观：忠诚师范，精进教导
事 业：从事人本管理教育

企业介绍：
上海师道文化传媒有限公司，秉承师道精神，弘扬师者文化，让企业家像师者一样传道、授业、解惑，让企业成员快乐幸福的工作与成长，促使成员呈现最佳的工作状态和生命状态。公司不断推动企业终身教育与学习，通过为企业度身定制学习规划、提供人本管理课程、建立人才教育体系、落实学习成果，最终使企业升级为教导型组织。
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