国际业务风控专员
深圳市快汇宝信息技术有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:互联网/电子商务 计算机软件
职位信息
- 发布日期:2015-05-17
- 工作地点:深圳-龙华新区
- 招聘人数:若干
- 职位月薪:面议
- 职位类别:其他
职位描述
岗位职责:
1、负责对国际业务的风险交易进行识别与评估,撰写风险审查意见,并作出相应的止损措施;
2、负责处理外卡交易差错争议及退单事宜;
3、对风控模型进行深入分析并提出可行性优化报告;
4、定期分析业务风险,定期提交风险报告,制定有效的风险控制和规避措施,协助上级适时调整风控策略;
岗位要求:
1、大学本科,金融、电子商务专业优先;
2、英语口语流利并具有良好的读写能力(CET-6以上);
3、一年以上金融、电子商务行业工作优先;
4、熟悉风险控制以及第三方支付业务者优先;
5、思维清晰,有较强的独立工作能力,接受新事物能力强。
员工发展及福利:
1、广阔的发展平台,良好的晋升机制和培训机会;
2、五险一金、商业保险及国家规定的其他福利;
3、有薪年假及国内外旅游;
4、每年一次的员工免费体检;
5、在职员工享有年终奖金。
上班地点:深圳市宝安区龙华民治大道展滔科技大厦24楼23A06
1、负责对国际业务的风险交易进行识别与评估,撰写风险审查意见,并作出相应的止损措施;
2、负责处理外卡交易差错争议及退单事宜;
3、对风控模型进行深入分析并提出可行性优化报告;
4、定期分析业务风险,定期提交风险报告,制定有效的风险控制和规避措施,协助上级适时调整风控策略;
岗位要求:
1、大学本科,金融、电子商务专业优先;
2、英语口语流利并具有良好的读写能力(CET-6以上);
3、一年以上金融、电子商务行业工作优先;
4、熟悉风险控制以及第三方支付业务者优先;
5、思维清晰,有较强的独立工作能力,接受新事物能力强。
员工发展及福利:
1、广阔的发展平台,良好的晋升机制和培训机会;
2、五险一金、商业保险及国家规定的其他福利;
3、有薪年假及国内外旅游;
4、每年一次的员工免费体检;
5、在职员工享有年终奖金。
上班地点:深圳市宝安区龙华民治大道展滔科技大厦24楼23A06
公司介绍
深圳市快汇宝信息技术有限公司(简称快汇宝),成立于2007年,注册资本10111万人民币,2012年获央行颁发《支付业务许可证》,是一家专业从事第三方支付服务的支付公司。公司拥有多年从事于支付和金融行业的专业人才,公司服务产品呈多元化发展,公司秉承“专注、细致、高效”的宗旨,极力打造专业的支付行业的服务团队,为广大商户、企业和个人开展电子商务、拓展市场,提供快捷、安全的保证和优质、可靠的服务。
公司致力于提供互联网电子商务支付业务的发展,并随着市场格局和行业竞争环境变化的需要,开始重视网上网下交易各种方式和交易中各个环节的建设和研究,线上和线下的支付、交易与清算是公司发展的最主要方向。智付多元化支付平台是公司专门处理线上和线下支付业务的一个系统平台。智付系统平台是连接银行、银联、发卡组织的一个支付系统,它是专门负责处理来自商家与消费者的交易信息,并为商家与消费者之间进行交易、支付、清算的一个多元化支付平台。
公司自成立以来,通过不断地开发、创新,逐渐形成了一套与众不同的企业文化,而众多员工也在事业上取得了很大的进步和成就。公司坚持以人为本的管理机制,汇集了众多行业的精英,公司鼓励员工充分发挥他们的才智和潜能,并尽一切力量为员工提供施展才能的机会,使他们得与企业共同奋斗和成长。公司凭着优秀的团队精神,通过不懈的努力,为新老客户在享受电子商务信息科技发展最新成果的同时,不断获得最大的经济效益。
公司在人才的管理上借鉴了许多国内、国外同类公司的先进经验,并结合公司的具体情况,建立了一套完整的人才使用和管理体制,使我们的人才队伍格外稳定,公司成立至今,已培养出一批优秀而富有经验的员工和骨干。完整的人才使用和管理体制、完善的员工保险和福利制度、团结进取的企业文化和公司的宏伟发展前景,使得公司的每一位员工充满工作热情,不断进取。
公司致力于提供互联网电子商务支付业务的发展,并随着市场格局和行业竞争环境变化的需要,开始重视网上网下交易各种方式和交易中各个环节的建设和研究,线上和线下的支付、交易与清算是公司发展的最主要方向。智付多元化支付平台是公司专门处理线上和线下支付业务的一个系统平台。智付系统平台是连接银行、银联、发卡组织的一个支付系统,它是专门负责处理来自商家与消费者的交易信息,并为商家与消费者之间进行交易、支付、清算的一个多元化支付平台。
公司自成立以来,通过不断地开发、创新,逐渐形成了一套与众不同的企业文化,而众多员工也在事业上取得了很大的进步和成就。公司坚持以人为本的管理机制,汇集了众多行业的精英,公司鼓励员工充分发挥他们的才智和潜能,并尽一切力量为员工提供施展才能的机会,使他们得与企业共同奋斗和成长。公司凭着优秀的团队精神,通过不懈的努力,为新老客户在享受电子商务信息科技发展最新成果的同时,不断获得最大的经济效益。
公司在人才的管理上借鉴了许多国内、国外同类公司的先进经验,并结合公司的具体情况,建立了一套完整的人才使用和管理体制,使我们的人才队伍格外稳定,公司成立至今,已培养出一批优秀而富有经验的员工和骨干。完整的人才使用和管理体制、完善的员工保险和福利制度、团结进取的企业文化和公司的宏伟发展前景,使得公司的每一位员工充满工作热情,不断进取。