深圳招聘

岗位职责
1、根据本公司的定位和诉求，制定公司基金的人才策略；
2、负责HR政策、制度、体系与重点投资项目在所属业务领域内部的落地与推动执行；
3、深入了解所负责领域业务与人员发展状况，评估并明确组织与人才发展对HR的需求；
4、驱动平台资源提供HR解决方案，并整合内部资源推动执行；
5、提升管理干部的人力资源管理能力，关注关键人才融入与培养，确保持续的沟通与反馈；
6、协助管理层进行人才管理、团队发展、组织氛围建设等，确保公司文化在所属业务领域的落地；
7、负责客观了解业务部门的招聘需求，并制定有效的招聘方案；负责招聘目标的达成、高级人才寻访、面试录用等。

任职要求
1、重点本科以上学历。5年以上人力资源专业经验，其中至少在一至两个HR模块（优先薪酬、绩效、组织发展模块）具备扎实的专业功底和项目实战经验，有企业人力资源经理背景者优先。
2、具有良好的活动组织技巧，充沛的精力，较好的灵活性和适应性以及关注细节的能力；
3、有很强的人际沟通能力和高度的责任感及敬业精神；
4、能承受较强的工作压力；
5、较强的方案策划、实施能力及团队协作能力；
6、海外背景或英文沟通能力强者优先。

    深圳市掌玩地带网络科技有限公司主要从事互联网产品运营及移动互联网产品研发，目前在上海、苏州等地均设有分公司。公司由多家IT行业领先的互联网公司投资，致力于打造一个独具特色的未来互联网及移动互联网综合运营平台，为用户提供最贴心的服务，为运营商及其他IT企业提供最优质的合作平台。公司目前有两款上线产品：TNT游戏盒和街机游戏盒，已拥有众多的忠实游戏用户。其中街机游戏盒在安卓平台上的总下载量已过百万，保持着高速的发展趋势。

    我们有：强大的研发团队；靠谱的行业资源；自由的工作环境；共进的职业前景；丰厚的薪资待遇

    希望你：热爱技术，有实力；做事认真，肯学习；团队合作，会沟通

    真诚期待您的加入！