网络营销
深圳市英菲迪科技有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:仪器仪表/工业自动化 贸易/进出口
职位信息
- 发布日期:2015-04-27
- 工作地点:深圳-福田区
- 招聘人数:若干
- 职位月薪:面议
- 职位类别:业务拓展主管/经理 网络/在线客服
职位描述
职责:
1、通过网络推广本公司及产品,提升公司信誉、产品知名度;优 化搜索引擎竞价排名、筛选优秀的专业网站,在其平台上进行推广 ;
2、本公司网站开发、维护;
3、提交广告推广计划、执行市场营销;
4、公司内部网络、电脑维护
要求:
1. 专科,计算机或市场营销等相关专业
2. 熟悉百度、谷歌等搜索引擎推广知识,独立管理后台能力。
3. 有网络市场营销头脑和经验(独立市场洞察力)
4. 能独立完成网络推广相关工作,能准确、迅速发布产品信息。
5. 懂电脑装配和维修。
6. 熟悉网站开发,维护,会用photoshop.
福利待遇:
1、固定底薪+提成;
2、不包吃住,周休二日;
3、工作餐补助10元/天;
4、电话补助50元/月;
5、全勤奖200元;
6、购五险一金、商业意外险和住房公积金;
7、年终奖、年休假、过节费等其他福利待遇及培训。
1、通过网络推广本公司及产品,提升公司信誉、产品知名度;优 化搜索引擎竞价排名、筛选优秀的专业网站,在其平台上进行推广 ;
2、本公司网站开发、维护;
3、提交广告推广计划、执行市场营销;
4、公司内部网络、电脑维护
要求:
1. 专科,计算机或市场营销等相关专业
2. 熟悉百度、谷歌等搜索引擎推广知识,独立管理后台能力。
3. 有网络市场营销头脑和经验(独立市场洞察力)
4. 能独立完成网络推广相关工作,能准确、迅速发布产品信息。
5. 懂电脑装配和维修。
6. 熟悉网站开发,维护,会用photoshop.
福利待遇:
1、固定底薪+提成;
2、不包吃住,周休二日;
3、工作餐补助10元/天;
4、电话补助50元/月;
5、全勤奖200元;
6、购五险一金、商业意外险和住房公积金;
7、年终奖、年休假、过节费等其他福利待遇及培训。
公司介绍
英菲迪科技是专业的外贸公司,有十几年外贸业务经验,致力于电子和机械化工材料、分析仪器的市场开发和销售服务。总部位于深圳福田车公庙,在香港、上海、西安设有分支机构。专门代理和销售欧美多家国际知名公司的胶水胶材、仪器仪表等产品,主要包括电子组装用硅胶、环氧树脂、邦定胶、单/双组分自动混合灌胶机和电/气点胶机;以及SMT检测设备、ROHS检测仪器等。
英菲迪科技服务于汽车零部件、电子、半导体、LED、新能源等先进制造业,能够为客户提供灌封、密封、粘接所需的硅胶、环氧以及配套灌胶、点胶设备的最佳方案!公司致力于为外企在中国的制造基地和中国高端企业提供配套服务。
详情请浏览公司网站 WWW.SITENC.COM
英菲迪科技秉持“有付出就有回报,有忠诚就有信任”的理念,为每位员工提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为你搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为公司的发展做出贡献,只要你为公司付出了长期的忠诚,那么,公司就一定会记住你,一定会给你所希望的薪水及荣誉!英菲迪科技向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,希望更多的优秀人才加盟英菲迪科技,携手打造“英菲迪 ”品牌。
薪资福利
1)公司给大家提供超过市场平均水平的起薪,并有一套公正公平的绩效评估系统,每年有1-2次加薪机会,加薪比例远远高于市场平均水平。
2)公司为员工办理养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险及住房公积金,还提供商业保险、长期服务贡献奖、工作餐、全勤奖、电话费、年度旅游、结婚及生育礼金、节日礼金、优秀员工年度奖、年终聚会抽奖礼品大派送、深户招调等。
3)除享受国家规定的带薪休假之外,还享受公司额外奖励的带薪休假。
培训及职业发展
我们注重员工的培训与发展,包括系统的新员工培训、员工能力提升辅导计划,另外公司还会根据不同品牌产品的市场开发推广力度,不定期邀请品牌厂商国内外技术专业人士到公司举办现场面对面培训课程。
英菲迪科技服务于汽车零部件、电子、半导体、LED、新能源等先进制造业,能够为客户提供灌封、密封、粘接所需的硅胶、环氧以及配套灌胶、点胶设备的最佳方案!公司致力于为外企在中国的制造基地和中国高端企业提供配套服务。
详情请浏览公司网站 WWW.SITENC.COM
英菲迪科技秉持“有付出就有回报,有忠诚就有信任”的理念,为每位员工提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为你搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为公司的发展做出贡献,只要你为公司付出了长期的忠诚,那么,公司就一定会记住你,一定会给你所希望的薪水及荣誉!英菲迪科技向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,希望更多的优秀人才加盟英菲迪科技,携手打造“英菲迪 ”品牌。
薪资福利
1)公司给大家提供超过市场平均水平的起薪,并有一套公正公平的绩效评估系统,每年有1-2次加薪机会,加薪比例远远高于市场平均水平。
2)公司为员工办理养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险及住房公积金,还提供商业保险、长期服务贡献奖、工作餐、全勤奖、电话费、年度旅游、结婚及生育礼金、节日礼金、优秀员工年度奖、年终聚会抽奖礼品大派送、深户招调等。
3)除享受国家规定的带薪休假之外,还享受公司额外奖励的带薪休假。
培训及职业发展
我们注重员工的培训与发展,包括系统的新员工培训、员工能力提升辅导计划,另外公司还会根据不同品牌产品的市场开发推广力度,不定期邀请品牌厂商国内外技术专业人士到公司举办现场面对面培训课程。