人力资源经理
深圳麦开网络技术有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:互联网/电子商务 电子技术/半导体/集成电路
职位信息
- 发布日期:2015-03-23
- 工作地点:深圳-宝安区
- 招聘人数:1
- 职位月薪:面议
- 职位类别:人事经理
职位描述
我们的要求——
1,具有出色的观察能力与沟通表达能力,擅长处理人际关系。
2,熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训,以及相关的国家法规政策。
3,性格外向,善于营造团队氛围,并推动团队文化的建设。
4,一年以上人力资源相关工作经验。
加入团队后,你的任务——
1,负责公司的招聘、面试、培训。
2,负责公司薪酬体系与绩效考核体系的建设与管理。
3,代表公司参与各类沙龙、聚会,广泛寻找潜在的团队成员。
4,策划并组织团队活动,推动团队文化的建设与发展。
1,具有出色的观察能力与沟通表达能力,擅长处理人际关系。
2,熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训,以及相关的国家法规政策。
3,性格外向,善于营造团队氛围,并推动团队文化的建设。
4,一年以上人力资源相关工作经验。
加入团队后,你的任务——
1,负责公司的招聘、面试、培训。
2,负责公司薪酬体系与绩效考核体系的建设与管理。
3,代表公司参与各类沙龙、聚会,广泛寻找潜在的团队成员。
4,策划并组织团队活动,推动团队文化的建设与发展。
公司介绍
麦开是全球智能饮水行业的领导者。公司成立于2012年初,第一款智能水杯Cuptime于2013年底首发,获得行业内广泛的关注。公司持续专注于智能饮水领域,并创新发明了Air-Elastic等全新的智能饮水监测技术,同时获得全球专利保护。全新智能随行杯seed与智能水杯cuptime2于2015年9月首发,并将于近期上市,旗下首款净水壶tita也将于2016年1月发布。麦开团队已在全球智能饮水行业保持领先,并努力成为该领域的全球级领导团队。
麦开自2012年初起步开始,团队从最早的两个人发展至目前约40人,同时累计实现约3000万元的销售收入。
麦开于2014年获软件企业称号
2014年11月获得深圳市宝安区创新创业大赛二等奖
2014年12月获得CES全球***智能健康创新大奖
麦开自2012年初起步开始,团队从最早的两个人发展至目前约40人,同时累计实现约3000万元的销售收入。
麦开于2014年获软件企业称号
2014年11月获得深圳市宝安区创新创业大赛二等奖
2014年12月获得CES全球***智能健康创新大奖
联系方式
- 公司地址:上班地址:宝安区兴业路2005号互联网创意园701-703