深圳招聘

岗位职责：

1、根据公司的企业文化品牌理念，推动落实企业文化、品牌建设工作；

2、负责建设、完善文化品牌推广体系制度、活动方案细则，全面推动企业文化工作；

3、负责积极开展员工文化活动，增强员工的企业认同感，荣誉感，将无形的文化有形的呈现在员工工作中；

4、拓展多种形式、多渠道、多平台文化推广方式，组织、策划文化主题活动，并拓展外部媒体推广宣传；
5、积极与各部门沟通，创新文化活动，反馈文化活动效果，结合实际工作，提高员工的工作技能和综合素质；

6、按时按质完成领导安排的日常工作。

任职资格：

1、本科以上学历，人力资源、新闻媒体、工商管理相关专业者优先；

2、3年以上企业文化推广，品牌建设工作经验，熟悉互联网行业、集团文化建设工作；

3、熟悉企业文化品牌管理工作，多渠道媒体推广，渠道建设；

3、熟悉Photoshop、CorelDraw等设计软件及平面绘图软件者优先；
4、性格外向开朗，头脑灵活，具体有较好亲和力，善于沟通，较强的责任感和服务意识及抗压能力；

5、具有较强的学习能力、组织协调沟通能力、团队合作精神。

6、具有敏锐的视角，文字功底强，有很好的撰稿能力。

具备 “深圳市重点软件企业”、“国家高新技术企业”等资质，获得2019《麻省理工科技评论》“50家最聪明的公司”、2019中国智慧物流十大创新物流引领企业等荣誉称号。

坚持自主创新，实现创新技术驱动物流行业升级。深耕无人机及自动化、大数据及产品、人工智能及应用、精准地图平台、智能化设备、智慧硬件、综合物流解决方案等领域, 在中国物流科技行业处于领先地位。顺丰集团申报中的专利共有2634项，软件著作权1450个，其中2020年上半年发明专利申请量占到专利申请总量的49%，专利持有量在国内快递行业排名***。

开放合作，汇聚全球人才。与美国佐治亚理工学院、哈尔滨工业大学、北京航空航天大学、上海交通大学、西安交通大学、深圳高等金融研究院等多所国内外知名高校建立校企合作关系，进一步将内部丰富的业务场景与专业学术力量结合，致力于推动大数据、区块链、运筹优化、无人机、机器人等核心领域技术能力快速提升