深圳招聘

1.制定公司的年/季/月的销售目标和计划，制定销售奖励政策。并监督实施，为市场部设计指标。
2.对区域经理进行业务指导以及每隔一段时间进行工作考核；汇总市场部年/季/月的销售业绩；召开销售会议，对上年/季/月的销售情况进行总结归纳分析，分析市场走向，并制定出改进方案，对完成任务的下属人员进行嘉奖，布置本年/季/月销售工作，人员调整等。
3.制定市场营销方案，后期干预活动方案，并监督执行情况；制定市场部的相关管理制度并监督检查下属的工作执行情况。
4.开拓市场机会和开发市场合作伙伴，进行市场调查分析，撰写市场调查报告，洽谈合作商，配合区域经理洽谈其所辖区域的合作商，制定合作方案，并及时向上级汇报。
5.负责汇总分析行业，竞争对手信息，整合改进公司销售模式，销售方法从而提升公司行业竞争水平。
6.定期向上级汇报市场工作开展情况，进度以及销售业绩。
7.完成上级临时交代的工作；与技术总监沟通协调专家与下属配合开展报告解读，后期干预工作。

岗位要求：

1.性格开朗，带团能力较强，能够带领大家共同完成销售目标。

2.解决问题能力较强，沟通组织能力较强，说服力较强，具备较强的综合能力。

3.能够调动下属工作积极性，提高团队凝聚力，培训能力较强。

4.目标能够强，执行力强，做事效率高。

5.有医学方面，生物工程方面知识者优先考虑。

工资=底薪+提成+岗位补贴

员工福利

法定节假日
社会保险（五险一金）
出差商业保险
员工宿舍
员工形象打造
带薪年休假制度
男士陪护假
良好的工作环境
不定期培训、拓展
每月相关岗位学习培训
管理层晋升培训

    深圳黑森林健康管理有限公司（以下简称黑森林）隶属于德瑞大健康投资管理有限公司，是中国首家以基因检测为基础的专业健康管理机构。依托中国科学院生物芯片上海国家工程研究中心、中国医药城临床分子诊断中心等具有国际水平的分子医学诊断机构，致力于疾病易感基因检测、药物代谢检测、肿瘤分子诊断等疾病预防和分子诊断服务；同时面向社会接受个性化基因检测定制服务；并协助中科院进行生物样本库筹建和样本收集工作。目前深圳拥有医疗机构两间，第三间医疗机构正在申报中，拟申报的医疗机构位于深圳东部华侨城茵特拉根城堡，该医疗机构将致力于为东南亚地区高端精英人群的健康管理和抗衰老服务。
    对于健康管理，黑森林有着与众不同的完善体系！通过基因检测技术了解客户健康风险，结合客户生活习惯、临床检查报告，为客户量身定制个性化的健康管理方案，方案涵盖三个层面：行为水平调试、医疗水平干预、生物治疗（三级预案）。
   黑森林健康管理体系从健康风险发掘、疾病风险预知并结合遗传学、临床医学、营养学、运动学等学科，是一个全方位、多层次宏观和微观相结合的综合性健康管理体系。
   健康同行，博爱传承！携手黑森林，让我们用健康去享受生活和幸福！

科研/技术平台

生物芯片上海国家工程研究中心于2003年3月经国家发展改革委员会批复正式成立，总投资2.9亿元人民币, 着眼于承担国家和地方的重大研究和产业发展计划，是我国投资规模最大的生物技术中心之一,也是我国在生物芯片领域研发的代表单位之一。至今，中心获得国家863计划、973计划、上海市重大项目、浦东新区等科研资助逾6000万元，为国家科技部863生物芯片重大专项的主要承担单位。生物芯片的股东单位有：上海创投、上海生科院、国家人类基因组南方中心、复旦大学、交通大学、瑞金医院、二军医大东方肝胆外科医院、张江集团等。中国医药城临床分子医学中心隶属于生物芯片上海国家工程研究中心，主要负责部分重大项目的执行和推进。

黑森林健康管理体系介绍

    健康管理包含对于疾病的预知、预防、干预、治疗、保健为一体的，集合分子医学、预防医学、临床医学、心理学、生物治疗为一体的综合学科。基因检测可以提前预知疾病风险，作为疾病治疗和保健的基础，也是个性化医疗和保健的依据。黑森林健康管理体系有别于常规的健康管理，完全可以满足不同群体的健康需求，也不是简单意义上的健康体检。