深圳招聘

岗位职责

1、负责其招聘等相关人力工作主的要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；

2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；

3、根据公司战略发展的需要，制定年度招聘规划和人员编制预算；

4、建立及完善公司的招聘流程；

5、分析、选择、维护各类招聘渠道，并与外部招聘服务机构形成紧密的合作关系，满足公司的人才需求；

6、负责组织人才市场调研，了解人才需求状况和业内人才动态；

7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。



任职资格

1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；

2、三年以上人力资源管理经验，二年以上招聘工作经验，对该领域及相关领域工作经验者优先；

3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规；

4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；

5、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。

深圳市诚信汇通金融服务有限公司（以下简称诚信汇通公司），按照深圳市及南山区鼓励和支持互联网金融发展壮大的原则，为全面降低小微企业的社会融资综合成本、提高社会金融资源的配置效率，为加快建设中华民族复兴的“中国梦”，诚信汇通公司投资建设新型互联网金融平台项目从事新一代网络信贷、网络众筹及资产证券化创新金融服务研发及运营。
诚信汇通新一代互联网金融平台项目有以下特点：
    股东背景多元且实力强大。诚信汇通的股东背景分别来自：融资担保、股份制商业银行、房地产投资开发等,全体股东合计实际控制资产约100亿。诚信汇通注册资金1亿元，首期实缴2000万，全部用于项目的研发与运营。
   公司目前为筹建阶段，公司正式的写字楼将位于南山区科技园高新园地铁站附件的的写字楼，正式迁入办公预计在12月底之前（目前办公地址为临时筹备点），公司旗下互联网金融平台：www.qhp2p.com将于2015年1月份上线。