深圳招聘

1、负责公司人力资源管理日常工作，为公司实现经营目标提供人才储备和保证；
2、辅助建立并完善公司规章制度体系；
3、修订职级划分，完善薪酬体系；
4、完善绩效考核体系并负责汇总上报；
5、负责员工的考勤，于次月第一个星期的工作日提供考勤报表并存档；
6、负责员工档案管理，包括原始档案的收集、整理、归档、电子档案的建立；
7、负责办公用品采购计划制定及物品领取管理；
8、办公室日常工作管理，包括接待、卫生值日等；
9、完成领导交代的其他工作。

深圳市本果建筑装饰有限公司一直秉承“诚于心，精于行”的经营理念，在设计过程中不断上下求索，力求将每一个项目设计的更好。 公司创始人兰敏华先生的父亲兰芝勇先生于二十世纪六十年代开始从事设计工作，两代人的努力成就了本果设计严谨的设计作风，也逐步形成了本果设计的“朴实价值观。”

公司创始人兰敏华先生历任中国城市建设研究院成都院综合所所长、四川华西建筑设计院第六所所长等职。从业二十年来独立主持完成建筑景观，室内设计项目逾两百多项。近年来更偏重于商业空间、景观及建筑造型的探索研究，尤其以商业空间、别墅豪宅设计见长。推崇"天人合一"为代表的中国古典文化设计理念，注重以人为本，擅长将传统与时尚结合，并通过色彩赋予空间独特的韵味。