深圳招聘

岗位职责：
1、组建并领导销售队伍，执行销售计划；
2、根据公司销售策略，制定不同的销售政策，开发相应销售市场；
3、控制销售预算、销售范围和销售目标的平衡发展；
4、建立并维护销售数据库，并及时更新进度信息；
5、制定总体市场发展战略、目标以及销售战略；
6、 制定和实施年度推广计划和供应商管理计划，参与制定业务计划，推进业务计划的具体实施；
7、建立和维护每个归档信息并及时更新；
8、适时发现市场商机；
9、拓展公司的市场策略，把握公司在行业中的发展方向，完成公司在行业中的市场定位，及时提供市场反馈；
10、跟踪同行业竞争者的市场动态。

任职资格：
1、大学本科及以上学历，工商管理，金融，国际贸易，相关专业。三年以上酒店管理职位工作经验。
2、出众的领导管理才能和良好的商业理念；具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧；较强的逻辑思维能力。
3、工作努力，积极进取，责任心强；高度的工作热情，良好的团队合作精神；较强的观察力和应变能力；出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。
4、富有职业精神和工作热情，能承受较强的工作压力。

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