深圳招聘

职责要求:
1、中层管理职位，负责公司人力资源各模块的全盘管理工作。
2、负责人力资源相关制度、工作规范的拟制、修订和完善。
3、负责部门内工作的统筹安排、指导、培训及检查评估。
4、负责公司人力资源建设诊断分析，及时提出前瞻性的整改提升报告。
5、按时按要求完成公司人力资源建设的各项工作任务。


任职要求:
1、人力资源、工商管理类相关专业本科以上学历。
2、具有10年以上人力资源工作经验，至少3年以上人力资源经理经验。
3、具备大中型生物医疗或医药行业工作经验5年以上。
4、对人力资源各模块均有深入研究和总结，能针对不同情况制定科学的解决方案。
5、具有优秀的文字编写能力。
6、思维慎密、办事严谨、严格自律、踏实进取。
视工作能力和业绩确定薪资，公司处于高速发展中，具有足够的职业发展空间。


** resume please email to : jycv100@163.com

乐高信息咨询有限公司 由多位多年资深经验高尔夫业畀人士组成。公司主营业务包括：高尔夫预订及高尔夫会议、高尔夫旅游服务、高尔夫会籍交易、电子产品研发及高尔夫营销、组织高尔夫活动及赛事。

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