深圳招聘

岗位职责：通过电话邀约求职者前往企业客户处面试

您可以享有：
1.无压力－－不是销售．但有提成．
2.不外出－－电话沟通．简单方便．
3.高奖励－－完成目标．提高收入．


福利待遇：
1.底薪2300+业绩提成(100-1000)+达成奖金(500-3000)+团队奖， 所有入职员工进行10天的带薪培训，培训合格正式上岗，转正后2500+业绩提成（100-1000）+达成奖金500-3000）+团队达成奖， 业绩优秀者底薪可以达3000-4000，试用期1到3月工资3000到5000，转正后月薪4000到6000是很正常的。2015年目标实现百分之10员工月薪过10000，百分之20月薪6000以上.公司最少达成年薪10万优秀员工4人，优秀员工合作项目达3个项目团队，欢迎有做过销售或电话销售的或同行优秀人才加入我公司
2.按国家要求缴纳社保医保
3.享受国家规定节假日，公司全天空调开放，有冰箱，有微锅炉。 注：目前员工月均收入5000左右，公司2014年3月份15人中大概月薪5000的达9人以上，月薪8000以上3人现有月薪最高达13000，收入稳定 ,到8月中，公司有团队30人，办公面积300平方，欢迎有能力的人加入我们公司

工作时间：周一至周六8:30-18:00 ，中午12.00到13.30，休息

职位要求：
1.年满20-28周岁，大专以上学历（事业心强的可放宽学历）
2.有最少2年关于销售类、客服类或招聘助理相关的工作经历，普通话标准
3.熟练操作Word、Excel文件
4.喜欢从事打电话的工作，自律性高，能够主动思考改善工作流程
5.只招事业心强，能吃苦中苦，有意向与公司一起经营发展的员工，公司也将提供非常可观的发展前景
晋升路线： 招聘助理——>;招聘主管——>招聘经理——>项目合伙人
项目合伙人：员工参与公司项目经营，公司拿出高额的项目利润进行分成（1万-10万/月），前提是忠诚度高、业务能力强。
注：
1.我公司不会出现例如服装费、面试费等任何需要交费的情况

2.我公司员工只愿意与想成为最优秀的员工共事，无事业心，承受不了高压力的员工请勿投递简历
（面试流程：投递简历——>电话面试——>现场复试——>入职）

深圳爱帮管理咨询有限公司简称瑞尔达，爱帮企业已经经历不断的发展状大，公司业务人数已经达到500人力，业务涵盖企业服务，管理咨询，技术引进，招商，代理服务等，分别在8个城市及地区设立分公司。