深圳招聘

　1、负责抓好公司带战略性的重大问题和根本性的工作(经营 战略、管理组织、选人用人)；有效地做好技术性的日常工作(计 划、指挥、协调、控制、激励、考核等)，保证公司战略目标的 实现；
　　2、根据总经理授予的权限，任免下属人员；对公司实行全面 的经营管理，对外代表公司处理经营事务。
　　3、 定期向总经理报告工作， 执行贯彻总经理及公司的各项决 议和决策。
　　4、制定公司的经营目标、管理章程、经济效益指标及各项规 章制度。
　　5、 审核和上报公司年度财经预算， 向各部门下达年度工作指 标。
　　6、检查、督导各级管理人员的工作，协调公司各部门之间的 工作配合。
　　7、 保持和发展公司与社会各界良好的公共关系， 树立和提高 公司的社会形象的经营业务。
　　8、检查、督导公司的人事培训工作，加强“软件”建设，发 现和培养管理人才。
　　9、亲自接待特殊的、VIP 级客户，代表公司对其表示欢迎并 提供特殊的照顾和优惠。
　　10、收集公司及外部的投诉和各种意见反映，并协调相关部 门及时解决，做为改善提高管理和服务水平的参考。
　　11、努力改善劳动条件，做好劳动保护和环境保护工作，加 强公司安全保卫工作，不断改善员工的劳动条件和生活条件。
　　12、审核、控制公司办公费用、接待费用、原材料、元器件 供应资格及采购费用。

   天途路业集团是一家致力于全球化发展的涵盖电子、化工、机械、工程及房地产等领域的综合性集团公司，是国际知名的道路专业产品制造领域的综合供应商，其多项产品居于国际或国内领先地位。
   自1998年成立以来，天途路业迅速发展壮大，目前拥有十家子公司，在郑州航空经济综合实验区、南通滨海新区、沧州渤海新区、粤桂合作区、兰州新区等地建有功能各异的现代化生产园区，在上海、深圳、郑州分别建有技术研发中心，在全国多个主要城市成立了办事处，并拥有遍布全球主要区域的现代化销售网络，产品出口全球90多个国家和地区。
       集团始终秉承“高端切入、系统跨越、全面推进”的产品研发生产战略和“技术高端化、市场全球化、资本社会化”的市场发展战略，产品出口全球90多个国家和地区。
    伴随着天途从无到有、从小到大、从大到强、从中国走向世界，员工始终是天途路业发展的第一要素和原动力。天途尊重每一位员工，给每一位员工以职业发展和个人成长的空间。
    天途始终以筑构天途人美满生活与天途路业辉煌未来作为公司的基本理念。诚邀有志之士，共创美好未来！

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