深圳招聘

此岗位要求有3年以上相关经验，为了不浪费双方的时间，请慎投。
此岗位为公司核心人才序列，发展前景广阔，薪酬福利优厚。
岗位要求:
1、本科以上学历，有3年以上外贸网站从业经验，2年以上网站运营管理经验，对互联网和电子商务有深刻的理解，有成功案例；
2、有大型商务活动的策划组织能力和相关经验；具有丰富的电子商务平台运营经验、成绩显著；对全球电子商务系统的发展有较深刻的了解及独到见解。
3、思维敏捷，有较好的创新意识，能带领团队有效达成任务；较强的抗压能力，能勇于承担总经理特别安排的责任。
4、有良好的文案撰写功底与美工基础；
5、优秀的沟通能力，协调能力，市场洞察力和商业敏感度。
6、愿与公司长期稳定发展，近期有个人创业计划或是不稳定人员，勿投简历。
主要职责：
一、网站总体规划、升级、改版与优化：
1、负责网站建设和运营工作；完成首页、频道页、内容页的规划；上线后的运营，对PV、交易额、注册用户数负责；
2、负责网站需求方案的提出及运营策略的可行性建议；
3、负责网站的内容规划、广告位开发、管理及日程运营管理；
4、统计网站各项数据和用户反馈，分析用户需求、行为，搜集网站运营中产生的产品购买及网站功能需求，综合各部门的意见和建议，统筹安排，讨论、修改，制订出可行性方案；
二、运营管理： 　　　
1、产品设计：包括功能模块设计，界面设计，用户交互设计，产品发展路线图。产品设计的目的是为产品开发团队提供能够理解的互联网产品功能详单；
2、产品优化：用户购买体验梳理，对买家选商品、付款、评价三条产品线的搭建与完 善并评估改进效果， 包括注册、购买、支付等环节；
3、产品项目管理：和来自开发、技术、运营、客服等团队的同事合作，推进，控制，管理互联网产品的开发进程；
4、产品改进：在产品上线以后，根据用户反馈，数据监控等信息，不断的对产品进行升级改进；　
5、类目运营：全面制定所辖类目的营销计划，根据消费者需求、价格和市场变化组织并实施各项活动推广；建立热销商品销量数据库；促销手段研究，建立复用性高的营销活动模式；
6、对用户的需求采集，调整频道商品栏目的发展规划，提高频道、栏目的访问量；负责具体页面排期的执行、监测、淘汰。
7、市场调研：包括目标市场及用户分析，竞品调研，数据分析，商业模式研究及设计等。市场调研的最终目的是了解产品需求；
8、负责网站团队的日常管理，制订运营团队的内部管理措施、规范及业务流程，推动网站商业模式的形成和相关的优化；
9、把握互联网市场趋势，制定产品竞争战略和计划。

深圳市星骏电子商务有限公司，公司系国内知名外贸B2C运营商，获得Paypal等国际机构“外贸精英业务”奖。拥有雄厚电子商务平台技术及很深的外贸电商资源整合实力。我们计划在2年内，搭建成国际最具权威的外贸电子商务集团，最具规模的外贸电子商务平台；成为外贸行业的领航者。

我们有专业化的岗位分工，自主知识产权的网站平台，世界级的管理水平，幸福工作的企业文化，深具竞争力的畅销产品，精诚协作的管理团队，突飞猛进的成长业绩，品质优秀的同行事友，忠诚与热忱的客户。

我们重视员工的中长期发展。我们期望申请人对公司所在的行业有一定认识和兴趣，并愿意为之付出长期的努力以争取团队及自身的发展。
我们的团队：平均年龄范围集中在23~28岁左右，有激情，有创业精神，有责任感，学习上进。不断创新，锐意进取。
我们的薪资：行业中上等水平，为优秀人才提供有竞争力的薪酬及期权激励。
我们的福利：1、社会保险（医疗、工伤等项目）；提供免费住宿及卫生伙食餐饮。
教育训练（入职培训、岗位培训、专向培训、晋升培训、轮岗轮训、主管代理人、储备干部等）；
有薪假期（国定节假日、年休假、婚假、生育假等有薪假期）；
特殊日期贺礼、慰问（节日、生日礼品、喜庆贺礼等）；
外出旅游、文娱活动（团队文体活动、春节联欢、拓展训练等）；
部门每月额外活动经费，部门活动自行安排（聚餐、K歌、拼舞、烧烤、登山及神密项目）；
奖金：绩效奖金、年终奖金、内部原始股权、职务津贴等；

公司地址：深圳市龙华新区龙胜地铁站龙胜商业大厦2楼C区