深圳招聘

岗位职责：
1、协助本部门年度、季度和月度计划的编制并监督实施；
2、协助制订公司设计管理制度及流程；
3、负责拟定项目设计二、三级计划并推动计划执行；
4、负责日常设计业务管理，确保项目经营任务按质完成；
5、负责项目产品实现，保证产品品质。协同公司各部门及合作伙伴（含设计、营销、采购、工程、发展）共同完成产品的定位、设计及实施；
6、负责统筹项目的设计目标成本控制；
7、负责组织项目阶段性总结工作并提出改进建议；
8、负责对合作方的业务管理和任务管理；
9、监督、指导二级公司的设计管理工作。

任职要求：
1、大学本科以上，城市规划类、设计类或建筑类相关专业，有注册建筑师证等执业资格优先；
2、8年以上社会工作经验，具有5年以上大型房地产企业产品开发管理经验；
3、熟悉房地产开发整体运作、熟悉建筑设计市场、熟悉房地产市场、有多个亲自主持项目产品开发成功案例者优先；
4、组织协调能力，综合设计统筹能力强。

勤诚达1997年创立于深圳，经二十余年发展，目前已经形成以房地产开发为龙头，集城市更新、能源科技、金融投资、城市供水、生态旅游、文化教育、商业运营、物业管理等于一体的多元化企业集团。
勤诚达前瞻性布局粤港澳大湾区，拥有数十家独资及控股企业，业务版图遍及深圳、广州、珠海、东莞、中山、惠州、香港、长沙、常州等地，在职员工数千人。凭借强劲的实力，勤诚达成功跻身全国百亿房企，荣登深圳市房地产开发行业综合实力6强、深圳房地产市场地位领先TOP10、粤港澳大湾区房地产18强。
展望未来，勤诚达将秉持“百年企业路，责任勤诚达”的理念，持续推进企业转型，实现多方共荣、发展成果互惠共享，达成规模效益、资产质量和综合能力的大幅度跃升，为行业和社会创造更多价值。
人才理念：人是勤诚达最宝贵的资源，也是勤诚达永不枯竭的源泉和企业的灵魂。勤诚达自创建以来，始终把人才作为企业发展的竞争之本，为人才提供规范化的培养、晋升和激励机制，给员工提供广阔的成长空间，做到发现人才、培养人才、尊重人才、发展人才。勤诚达尊重个人价值，为每一位员工、特别是优秀人才创造一个富有激情与充分施展才华的环境，并最终实现企业与个人的良性互动、共生共长。