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任职要求:
1、本科以上学历，行政管理、人力资源管理相关专业。
2、人力资源管理工作经验5年以上。
3、具备较强的组织计划能力、沟通协调能力、执行能力；具有良好的管理服务意识和管理技巧。
4、具备优秀的职业道德及敬业精神，高度的工作责任心及团队合作精神。5、3年以上互联网相关行业人力资源工作经验，有一定的行业人脉资源。


岗位职责：
1、全面主持人力资源中心的日常管理工作，行政管理及人力资源管理体系建设。
2、负责建立健全公司各项规章制度，工作流程规范，并监督实施。
3、负责设计和完善公司的组织结构，组织公司各部门定岗定编，合理有效配置人力资源。
4、负责开展岗位（工作）分析，编制岗位说明书与岗位规范，建立健全岗位责任制。
5、负责公司人才招聘，人才选拔和人才储备。
6、负责员工综合考评体系建设，及企业内部培训效果跟踪和反馈。

深圳百脉网络科技有限公司是一家初创公司，致力于医疗健康领域资源的深度挖掘，创新出互联网新潮流。广阔的舞台，自由的空间，丰厚的回报，让我们一起创造又一个互联网奇迹！