深圳招聘

岗位职责：
1、根据各部门的岗位需求完成招聘工作，熟悉各种招聘渠道；
2、根据岗位职责定期组织各部门实施绩效考核工作，推动职级及绩效等评估管理体系的搭建及落地实施；并为各部门的绩效考核工作提供指导；
3、制度培训计划和培训大纲，并有组织、实施与评估经验，能完善培训体系；
4、协助上级领导完善人力制度规范及实施，提出个性化制度体系建议；
5、文字功底优秀，能独自起草人力资源管理制度、年度工作规划等。

职位要求：
1、大专及以上学历，3年以上本岗位实践经验；
2、具有人力资源资格证（三级）；
3、熟悉人力资源各个模块，尤其对招聘、薪酬结构、绩效考核有深入实操及实践经历；
4、个性简单，阳光，抗压能力强，具备良好的职业操守；
5、具有良好的职业心理素质,能承受较大的工作压力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神。

职位联系方式：
公司名称：深圳市永荣锦业资产管理有限公司
公司地址：深圳市福田区竹子林紫竹六道49号敦煌大厦4E
联系电话：0755-88376250
联系人：朱小姐(QQ:1838298034)

    深圳永荣锦业资产管理有限公司(简称“永荣锦业” )是在深圳前海金融服务区注册的专业金融服务公司，公司运营团队汇集保险, 银行，证劵，信托等领域优秀人才，团队主要成员均担任过相关公司高管，平均具有10年以上的金融行业实战经验。

   公司坚持以市场为导向，以创新为动力，以服务核心，以资本运营为手段，力争将公司发展为行业领先、规模领先、服务领先、具有较强竞争力，影响力、可持续发展力，多元化、规模化的大型金融投资集团。

   深圳永荣锦业资产管理有限公司致力于为高净值人群提供全方位的金融投资服务，量身打造的高端金融产品和客观中立的资产配置方案，帮助客户实现资产长期稳健的保值增值。

    我们的宗旨:诚实守信、稳健投资、规范运作、高效发展。

应聘职位联系方式
公司名称：深圳市永荣锦业资产管理有限公司
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